群馬/注文住宅の提案営業・実績はインセンティブで還元/地元で腰を据えて就業可/転勤無し
大賀建設株式会社
年収290万円~1,000万円 / 昇給あり
群馬県
2024-01-29
正社員
学歴不問
転勤なし
インセンティブ
週休2日
研修あり
特別休暇
禁煙・分煙
大賀建設株式会社
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仕事内容

【仕事内容】
~地元で腰を据えて就業したい方へ/実績はインセンティブで還元◎インセンティブで年収1000万円以上が見込める!/転勤・出張なし~

■業務内容
新築注文住宅の提案営業職をお任せいたします。主に反響型の提案営業になります。
<業務詳細>
▼ご来店されたお客様に住宅展示場をご案内
広告やHP、ご紹介から同社へご来場されるお客様に向けて、自社ブランド住宅の特徴をご案内いただきます。
▼ライフスタイル・将来設計のヒアリング
お客様の希望や将来設計、ご予算などを伺いながら、お客様が思い描く理想の住まいを提案していただきます。施工スタート後も、お客様・現場と密に連絡を取り、理想の住まいの完成に向けて力を注いでいきます。
▼アフターフォロー
引渡し後は適時状況などをヒアリングしながら、より快適な住まいを目指し、必要な提案をしていただきます。
※未経験の方もご活躍いただけております!
※ご契約のために訪問する際は、自家用車を利用いただきます

■働きやすさ・組織構成
新入社員の3年間での離職率は2割を下回っており、業界では珍しく高い定着率を誇っています。また全社員の7割以上は中途入社の方が占めており、中途採用の方も多くご活躍されています。

■ポジションの魅力
同社はインセンティブに比重を置いているため、自身の実力次第で年収1000万円以上も見込めます。また営業スタイルは個人の裁量にお任せしていますので、自身の実力を試したいなど、意欲の高い方にはおすすめのポジションとなっております。

■研修・キャリアパス
職種ごとにカスタマイズされた教育カリキュラムやOJT研修期間があります。上司やチームの仲間がきちんとフォローさせて頂きます。

■企業の魅力
【研修制度も充実★産休・育休女性復職率8割越え!社内雰囲気◎】
同社はスキルアップのための研修が年間3回以上はあり、新入社員に対する研修も営業職だと6か月以上と、とても充実しております。また、出産・育休明け後の復職率も82%と、非常に高い数値でございます。また、社員アンケート結果も、91%の方が「社内の雰囲気が良い」と回答し、90%の方が「休みが取りやすい」と回答するなど、社内はとても良い雰囲気です。

経験・資格

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業のご経験をお持ちの方
・自家用車持ち込みにて営業活動が可能な方

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詳細な説明

勤務地・交通

<勤務地詳細>
群馬エリア
住所:高崎、前橋、伊勢崎、館林、太田、本庄(群馬エリア管内)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

給与・報酬

<予定年収>
290万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):176,000円~209,000円
その他固定手当/月:24,000円~34,000円
固定残業手当/月:43,000円~54,000円(固定残業時間33時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
243,000円~297,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■33h分の固定残業手当 ※残業時間超過分は別途追加支給
■昇給有:年1回/12月
■貢献度報酬有:半期毎(10月~3月、4月~7月)に社内基準ポイント達成すると40万支給
■固定手当内訳:借上車両手当、役割手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

雇用形態

正社員

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2024時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

休日・休暇など

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

■毎週水曜、第2・4木曜、指定休日(月2日希望日を選択可)
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有休初年度10日付与、特別休暇

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