<仕事内容>
中古車の反響営業(ご来店のお客様の対応)◆20代~30代活躍中/賞与平均3ヶ月分/年収平均650万円
お任せするのは、中古車の販売・買取です。入社後2週間の研修期間で、中古車のキホンや営業の基礎などを教われるので、まったくの未経験でもご安心ください!約4万台のクルマが登録されている販売システムを使えば、お客様にピッタリの1台が見つかります。クルマに詳しくなくても大丈夫です!
<よくある質問>
【Q】どんな仕事をしますか?
【A】買取と販売の2つをお任せします。
■販売は…
完全反響でご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、最適な1台をご案内。展示車両や販売システム『ドルフィネット』を用いて、お客様と一緒に探します。
■買取は…
電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店いただきます。決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。
【Q】本当にお客様が集まるんですか?
【A】知名度は業界トップクラスなので、毎日多くの方がお越しです!
テレビCMなども放映中のガリバー。完全反響営業でお問い合わせいただいたお客様にご来店いただきます。1日2~3件の接客を担当し、平均2件に1件は成約できています。
【Q】ノルマなどはありますか?
【A】個人ノルマはなく、店舗全体で目標達成を目指しています!
店舗を良くするためにみんなで意見交換や接客ノウハウの共有なども実施し、全員でお店の雰囲気を作り上げています。1人で負担を抱えることもありません!
【Q】将来的なキャリアって…?
【A】「転勤なし」と「転勤あり」の働き方が選べます。
店長や支店長、その先の事業部長などを目指す場合は、店舗異動が発生する可能性があるため「転勤あり」の雇用形態を準備しております。入社後変更も可能です。『社内公募制度』で、営業企画、事業企画、人事、海外勤務になることも可能です。
<給与>
年収360万円~585万円
<勤務時間>
シフト制
<休日休暇>
【年間休日108日+計画年休5日+ライフサポート休暇7日】
■週休二日制(シフト制:月9日以上休み)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(試用期間終了後付与)
■慶弔休暇
■出産/育児休暇
■介護休暇
★シフトの融通がきくから、子どもの運動会への参加も可能!
GWや夏季、年末年始の休暇は、みんなでシフトを調整しています。
土日のお休みも取れるので、プライベートとの両立や、子どもの授業参観や運動会への参加もできます。
★従業員の満足度を確認しています!
アンケートで従業員の満足度を確認し、さらに働きやすい環境の実現を目指しています。実際に、公休数を増やしたり、残業を削減したりしています。
<勤務地>
山梨県富士吉田市上吉田東6丁目4番5号
富士急行線富士山駅
※自動車・自転車通勤OK!(駐車場・駐輪場完備)
<福利厚生>
昇給年1回
能力給査定年3回
賞与年2回:昨年度実績2回/平均3ヶ月分
交通費:月7万円迄
地域給:月2万5千円を月給にプラス※地域による
能力給:月最大9万9千円
子供手当:一人月5千円※賞与時支給
店長手当:月2万円
店舗規模手当:月最大10万円
店長能力給:月最大35万2千円
インセンティブ:4ヶ月毎/最大140万円
各種社会保険完備
確定拠出年金:401k
従業員持株会
社員割引販売(車購入)
育児時短勤務制度(子が12歳まで利用可)
土日祝託児所利用補助
妊活支援制度
社宅制度
家賃補助
異動転居手当
単身赴任手当:月6万円
結婚祝金:10万円
出産祝金:3万円
コミュニケーション会補助費:月一人3千円
※社内規定あり
※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。
今回の採用・選考に関して開示いただいた個人情報を同社へ開示する事と、一部の業務を同社にて実施する事をあらかじめご了承ください。
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
★大型店舗を増やしていく予定!全国で20名以上を採用します!
★スピーディーにWeb面接!スマホやPCでご自宅から選考可能です!
【選考フロ-について】
STEP1:Web履歴書による書類選考
STEP2:Web面接(1回のみ!)+適性テスト
※面接にあたりアンケート等の提出を面接日の2営業日前までにお願いしております。
STEP3:内定
※応募から内定までは2週間以内も可能です。
※ご応募いただいた後は、下記連絡先からご連絡いたしますので、受信ができるよう設定をお願いいたします。
メール:[email protected]
電話:080-4876-0986
山梨県富士吉田市上吉田東6丁目4番5号
富士急行線富士山駅
月給230,000円~350,000円
正社員
【年間休日108日+計画年休5日+ライフサポート休暇7日】
■週休二日制(シフト制:月9日以上休み)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(試用期間終了後付与)
■慶弔休暇
■出産/育児休暇
■介護休暇
★シフトの融通がきくから、子どもの運動会への参加も可能!
GWや夏季、年末年始の休暇は、みんなでシフトを調整しています。
土日のお休みも取れるので、プライベートとの両立や、子どもの授業参観や運動会への参加もできます。
★従業員の満足度を確認しています!
アンケートで従業員の満足度を確認し、さらに働きやすい環境の実現を目指しています。実際に、公休数を増やしたり、残業を削減したりしています。