仕事内容

【仕事内容】
【販売先は関東近郊＆海外（タイ・インドネシア・インド）のメーカー◆】特殊鋼材料・特殊鋼加工部品の提案を行うルート営業◎年休120日◎残業20H
▼メーカー様と協働し、ニーズに合わせた最適材料・加工部品のご提案
▼購買部・開発部と打ち合わせ、新規開発品やVA・VE検討情報を入手
▼流動品のデリバリー管理　など

1人あたりの担当は20社以上（既存約8割／新規約2割）
1日の訪問件数2～3件
※新規はHPへのお問い合わせや、既存顧客からの紹介などです。


【給与・賞与】
月給22万円以上　

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
昇給・賞与：
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
※賞与は対象期間の日割り計算のため1年目は満額にならない可能性もあります。2年目以降は満額支給されます。
諸手当：
通勤手当：インターネット検索最安経路にて全額支給
残業手当
家族手当：子15,000円×人数分
住宅手当

【福利厚生】
福利厚生：
各種社会保険完備
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
借上げ社宅制度あり
退職金制度：確定拠出年金（401K）制度
入社時健康診断
契約施設の割引利用
自己啓発補助制度
4or6時間の短時間勤務制度（育児・介護など）
研修制度
　└OJT、新入社員研修、メーカー研修、特殊鋼知識・加工図面研修、
　　職種・階層に応じた研修など

【採用人数】
採用人数：
3名

経験・資格

《必須》高専卒以上／2年以上の営業経験（法人個人・業界問わず）《歓迎》自動車・自動車部品メーカー・商社での勤務経験（営業職や生産管理職）
《必須》
◆高専卒以上
◆2年以上の営業経験（法人個人・業界問わず）
《歓迎》
◆自動車・自動車部品メーカー・商社での勤務経験など、
　自動車業界の慣習を理解している方（営業職や生産管理職）
＊☆入社後に知識やスキル習得できます！☆
先輩社員への同行などのOJT研修や、メーカー研修、特殊鋼知識の研修、職種・階層に応じた研修など…丁寧な研修制度が用意されており、中途入社でも安心◎異業種からの転職も歓迎！ぜひご応募ください♪

求人の募集背景

佐久間特殊鋼株式会社は、1951年に設立。愛知県を中心に「特殊鋼」の販売を行っています。「特殊鋼」とは、自動車部品や家電・工作機械などに利用されている素材であり、当社はこの特殊鋼の材料・加工品を、大手自動車部品メーカーを中心とした製造業のお客様に提供しております。
独自のソリューション体制で、あらゆるニーズに対応！この度、さらなる組織体制の強化を図るため、新たなメンバーを募集します。