全国/営業「リーダー候補」福祉用具のレンタル・販売のご提案・全国転勤可能な方
株式会社ヤマシタ
年収450万円~525万円 / 賞与あり・昇給あり
茨城県
2024-01-29
正社員
学歴不問
週休2日
リーダー候補
禁煙・分煙
ケアマネージャー
土日祝休
居宅介護支援
株式会社ヤマシタ
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仕事内容

【仕事内容】
<年率6~7%の成長/15年で約27倍のマーケット規模に拡大/2050年に売上高1兆円を目指す>

当社の企業理念「正しく生きる、豊かに生きる」が目指す先にあるのは、多くの高齢者の皆様が豊かな生活を自己実現できる社会です。
その為にITや標準化を駆使して、俗人化を排除し、高い生産性を目指して業界に変革をもたらすお仕事です!

■職務概要:
商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品になります。
◎居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業
◎利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応
◎住宅改修(手すりの設置など)のプランニング

■職務詳細:
営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人の方々)への福祉用具の選定・相談を行います。
(1)個人の方々に最適な利用プランのご提案
(2)納品
(3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施

■ポジションの特徴:
ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。

■当社事業について:
◎高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、当社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。
◎レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。

■求める人物像:
◎自身の活動を仕組み化する思考力を持ち、実際に仕組み化の経験をお持ちの方
◎デジタルアプリなどを活用した営業スタイルなど、新しいことへの挑戦意欲をお持ちの方
◎同僚の外勤者、内勤者と協力して役割分担を行いながら、お客様へサービスを提供していく為、円滑なチームワークを実現するマインドセット、コミュニケーションスキルをお持ちの方
◎営業職として、全国シェアNo.1を目指し、当社の質の高いサービスをより多くのお客様に届けるために、売上成長を追求していくことにやりがいを感じることができる方

経験・資格

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・普通自動車第一種運転免許(AT可)
・営業経験3年以上(営業商材については有形・無形問わず)
※新規開拓の実績、ならびに既存顧客の拡大経験をお持ちの方

■歓迎要件:
チームマネジメント経験


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

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詳細な説明

勤務地・交通

<勤務地詳細1>
関東エリア
住所:茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
関西エリア
住所:兵庫県、京都府、大阪府、滋賀県、奈良県、和歌山県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
東海・北信越エリア
住所:岐阜県、三重県、愛知県、静岡県、石川県、福井県、富山県、長野県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

給与・報酬

<予定年収>
450万円~525万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):249,000円~
固定残業手当/月:62,000円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
311,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与はスキル・経験を考慮して決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

雇用形態

正社員

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

休日・休暇など

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

月に1~3回程度土日祝出勤あり(平日に振替休日取得)
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇(半日・時間単位も取得可)、積立有給休暇、特別休暇(出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか)

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