仕事の内容
当社の生活支援員として、施設利用者様の身の回りのサポート(歩行、食事、着替え、トイレ介助等)やリハビリテーション、支援の記録・管理、創作活動支援、職員の教育等をお任せいたします。
【入社者の声】ケアワーカーは多職種協働の中で立場が非常に低くなる傾向があり思うように業務を進められないストレスがあります。湘南の凪はケアワーカーの割合がとても多く、威圧的に接してくる他職種の方がいないことが働きやすさ＝離職率の低さに大きく影響していると感じてます。【当施設について】主に知的障害や自閉症をお持ちの方に利用されています。そのひとりひとりに合わせた支援プログラムを提供しています。
必要な経験・能力等
【必須】■福祉に興味のある方※未経験歓迎！(業界・職種不問)
■業務の中で試行錯誤してこられた方(利用者様の状況に合わせた生活支援をする為に日々業務の試行錯誤が必要になります。)
【入社事例】入社者の7割が未経験です。営業,事務,工場勤務者など幅広い経歴の方にご入社いただいています。【教育体制】3か月間のOJT期間があり、日報提出等をしながら成長支援。その後もチームで相互フォローし、分からないことが聞きやすい雰囲気です。社内研修なども実施しております。【社内育成制度】新人研修2日（障害福祉の基礎、各事業所訪問、社会人のマナー）階層別研修、社内勉強会
詳細な説明
勤務地・交通
神奈川県逗子市
勤務地
勤務地1
【事業所名】逗子市・葉山町内の当社施設
【所在地】神奈川県逗子市小坪5-22-10
【最寄駅】JR横須賀線逗子駅
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
【備考】■他勤務地の可能性有(沼間5-4-5/桜山9-3-53/葉山町堀内1363-1)■逗子駅よりバスまたはバイク・自転車通勤■マイカー通勤相談可
【転勤】無
給与・報酬
想定年収
315万円～430万円
賃金形態
【形態】月給制
【備考】月給\194,000～基本給\189,000～諸手当\5,000～を含む/月
■賞与実績:4.0ヶ月/年
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
雇用形態
正社員
【期間の定め】無
勤務時間
08:30～17:15（所定労働時間8時間）
【休憩】45分
【残業】有
【備考】
休日・その他制度
【休日】114日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季3日 年末年始6日
その他月曜が祝日の場合、休み
【有給休暇】（入社月により日数が変わります）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】無
【その他制度】社会福祉施設職員等退職手当共済制度/公益財団法人神奈川県福利協会退職共済制度(個人負担あり、加入者用)
試用期間
有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
