1992年、日本初のドコモショップをオープンした当社。
以来、業界のリーディングカンパニーとして成長を続け、
現在は全国各地に400店舗以上のモバイルショップを展開しています。
さらにノジマグループの一員として経営基盤を強化するとともに
社員が長く働ける職場環境にも注力。
年々定着率も上がっていますが、さらに上を目指していくために
ショップスタッフの増員募集を行うことが決定しました。
これまで接客・販売の経験がある方はもちろん、
正社員が初めての未経験者まで幅広く歓迎します!
【定着率は年々上昇中◎販売ノルマ無◎サポート体制◎】ドコモ/auショップでの販売・カウンターセールス
【具体的には】
当社が運営する「ドコモショップ/auショップ」各店舗で
モバイル端末の販売や通信プランのご提案などをお任せします。
●機種・通信プランのご案内・提案
●販売セールス・契約手続き
●故障・不具合などの修理受付
●店舗内のPOPの作成
●契約関連の事務処理、在庫管理など
<こんなお問い合わせに対応!>
「通信料金を見直したい」
「スマホの使い方が分からない」
「海外でも使える機種が欲しい」
…など、幅広いご要望にお応えします。
お客様が何を求めているか、何に困っているか、
じっくり会話しながらサポートしていきましょう。
徐々にお仕事に慣れてくれば、
キャンペーン企画やイベント運営などにも
どんどんチャレンジできる環境です!
<販売ノルマはありません!>
店舗全体で売上目標を追っていくため
一緒に働く仲間と自然と助け合いが生まれます。
思いやりのあるメンバーと協力しながら
チームワークを大事に仕事を進めていきましょう!
【学歴・経験不問】第二新卒歓迎/ブランクOK/転職回数不問/販売・接客経験者は歓迎します!
【具体的には】
未経験者の方歓迎
意欲・人柄重視の採用です。
学歴やブランク、転職回数、経験は不問ですので
どなたも遠慮なくご応募ください。
※現在ハローワークでお仕事をお探しの方や
単発・短期のアルバイト・パート経験しかない方も歓迎します!
※営業やアパレル、カフェなどの接客販売など
人と関わる業務経験があれば活かせます(必須ではありません)。
<こんな方を歓迎!>
★接客やお客様の笑顔を見ることが好きな方
★チームワークを大切にできる方
★働きやすい会社でスキルアップしたい方
★プライベートの時間も大事にしたい方
★安定企業で正社員デビューを目指している方
★U・Iターンで地域密着で働きたい方
【北海道~鹿児島まで41都道府県の直営ドコモショップ/auショップ】
※希望勤務地考慮/自動車通勤OK・駐車場完備
※U・Iターン歓迎
※エリア限定の働き方も可能
■北海道・東北
北海道、青森、岩手、山形、宮城、秋田、福島
■関東
埼玉、千葉、東京、神奈川、茨城
■北信越
新潟、長野、石川、富山、福井
■東海
愛知、岐阜、三重、静岡
■近畿
京都、大阪、兵庫、奈良、滋賀、和歌山
■中四国
岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知
■九州
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
住所の詳細はWebよりご確認ください。
https://www.conexio.co.jp/business/consumer/network/
月給:19万5000円以上
◆埼玉・千葉・東京・神奈川・愛知・岐阜・三重・京都・大阪・兵庫・奈良・滋賀
月給20万5000円~
◆北海道・宮城・茨城・長野・静岡・和歌山・岡山・広島・福岡
月給20万円~
◆青森・岩手・山形・秋田・福島・新潟・石川・富山・福井・山口・徳島・香川・愛媛・高知・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島
月給19万5000円~
※一律手当1万5000円含む
※経験・能力などを考慮し決定
※残業代は1分単位で全額支給
【手当】
交通費全額支給
資格手当(社内資格もあり)
役職手当
【昇給】
年1回
4月
【賞与】
年2回
6月・12月
【年収例】
523万円/31歳・経験5年(月給27万円+手当+賞与4ヶ月)
420万円/26歳・経験2年(月給23万円+手当+賞与2ヶ月)
【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
退職金制度(企業確定拠出年金)
全社表彰制度(年2回)
制服貸与
ベネフィット・ステーション
コミュニケーション費用補助(年4回)
社内SNS
時短勤務制度(入社1年以上)
慶弔見舞金(規定有)
育児・仕事両立支援補助(規定有)
健康診断
インフルエンザ予防接種補助金
正社員
変形労働時間制
総労働時間(1ヶ月):151時間00分
<勤務時間帯>
基本9:30~20:30の間で実働7時間30分
<シフト例>
9:30~18:00
10:00~18:30
11:00~19:30など
※残業月平均13時間
週休2日制(シフト制/月9~11日)
慶弔休暇
ボランティア休暇
アニバーサリー休暇
産前・産後休暇
育児休業(入社1年以上)
介護休業
子どもの看護休暇
★産休取得実績および、男女ともに育休取得・復職実績多数あり!
【年間休日】
123日(2023年度)
【有給休暇】
13日~
※入社時に付与/初年度最大13日
※70%以上消化できるよう、社員に有給取得を推奨しています。