【仕事内容】
■業務内容:
北見市内・近郊エリアの電気工事・建築工事現場への資材の配達です。1日平均10件前後の現場に、基本2名体制で納品作業を行います。
まずは、業務の流れ、資材の名前や用途・特長を覚えることからスタートです。いつも先輩と一緒ですので、わからないことはすぐ聞くことができますので、安心して業務に取り組んでください。
※使用するトラックは主に2t車です。
■キャリアパス:
会社独自の評価制度によって実績の上げた社員に対して、年齢に関係なくキャリアの道は明確にしています。全社員に、部長・役員・社長になれるチャンスがあります。将来的に営業職へのステップアップも可能です。
■組織構成:
男女比は8:2、年齢構成は20代以下20%、30代30%、40代30%、50代20%となり幅広い年代の方が活躍しています。社内の雰囲気は和気あいあいとしており、社内イベントを年5回行っております。
■教育体制:
OJT中心となります。滝川塾(部長)や加藤塾(社長)などを開き、講習会も開催しています。e-ラーニングを使用した資格取得支援や接客マナーなど基礎的なものから、経営者視点で物事が捉えられるように管理者教育なども行っています。月1回上司と個人面談を行い、社員の悩みを把握する仕組み作りも構築しています。また、日報を活用し、困っていることや仕事で躓いていることなどを常に上司に把握してもらえるような体制を整えています。
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車運転免許(AT限定不可)
■歓迎条件:
中型自動車免許(2トントラックを運転するため)
※ない方は資格取得制度有
<勤務地詳細>
北見支店建材部
住所:北海道北見市豊地69
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<予定年収>
310万円~360万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~190,000円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:10,000円~30,000円(固定残業時間7時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
195,000円~225,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年3回計3.5ヶ月分
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
正社員
<勤務時間>
8:30~17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
■日曜日,その他
■その他の休日
*1月~4月は毎週土曜日、5月~12月は隔週で土曜日交代勤務
*年末年始7日、GW7日、夏期休暇5日