【仕事内容】
出荷関連の調整および資材・消耗品の発注・在庫管理をメインに、検査・測定作業のサポート業務を担当していただきます。
【具体的に】
・納品先との間で完成品の出荷に際してスケジュールや数量の調整。
・資材・消耗品の発注・入出庫管理・在庫管理および外注加工先との各種調整。
・繁忙時には完成検査・出荷検査・試験業務のサポート。
■配属部署:厚膜事業部(約15名)
※自社製品「スチールヒーター」を扱っている部署になります。
■取扱製品について
プリンターに使用される長方形のヒーターです。トナーをあたためることで、用紙にトナーを付着させる役目を担っています。現在の主流であるセラミックヒーターに比べて、印刷スピードを向上できたり、消費電力を大幅に削減できたりします。当社のスチールヒーター事業は2011年に立ち上がったばかりですが、既に大手メーカーとの取引を行っています。
■同社の魅力:
<安定性>
主力製造品の半導体・電子部品関連品は自動車、家電、スマホ、医療、インフラ等、幅広い分野で使用されております。品質・技術を担保しつつ、大ロットで対応が可能なことから主要取引先の日本特殊陶業様はじめ新規受注も多いです。セラミック焼結ができる企業は、小牧エリアでは同社がトップです。
セラミックの焼結工程の技術を生かした自社開発製品のスチールヒーター(プリンタのトナーに欠かせない部分)も、従来のヒーターに比べ省エネ・高効率なため需要が増しています。
<将来性>
燃料電池関連製品の受注も増えています。(自動車だけでなく、家庭・インフラ向け(電力供給関連)で需要増のため)
その他新規事業にもチャレンジしており、小牧市では地域密着企業として行政からも注目されております。今後もより健全な経営を進めていくため介護事業、人材関連事業等、新たな事業にも積極的に取り組んでいます。
<風土・制度>
・資格支援制度、資格取得奨励金、業務改善提案制度等、キャリアのプラスになる制度あり。年2回の人事考課制度で、昇給・賞与に反映、また上司による評価後フォローで成長を促進
・人間関係が良好で、上司からの仕事のレクチャーも丁寧、穏やかで優しい方が多いという社員からのコメントもあります。中途入社のメンバーも多いです。
<その他>
平均勤続年数 11.7年/有休消化率 平均12.7日
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
対人折衝経験をお持ちの方
※営業、接客販売、仕入れ業務等のご経験者は歓迎いたします。
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県小牧市上末969
勤務地最寄駅:小牧線/小牧駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<予定年収>
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~
<月給>
170,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【モデル年収】
・40代課長職:550万円~650万円
※勤続年数5年以上、残業約40時間、賞与込みのモデル年収です。
※残業代を含めた月収は30万円~35万円程度となります。(40代社員の参考月収)
【その他補足】
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年3回(7月・12月・3月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
正社員
<勤務時間>
8:30~17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
土曜・日曜※月に1度土曜出社あり(会社カレンダーによる)
年末年始(9日)、夏期休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇