【仕事内容】
【希望や適性に応じていずれかをお任せ!】総務・労務全般業務、採用業務、人材コーディネーターをお任せします★第二新卒歓迎!
【総務・労務業務】
社内の総務・労務の業務をお任せします。
・給与計算、社会保険業務
・財形貯蓄、持株会管理
・外出・出張精算業務
・確定拠出年金事務
・社宅管理業務
・教育研修運営業務
・契約書管理など
【外国人人材採用・管理業務】
スタッフの採用、翻訳、通訳など
海外提携先企業(エージェント)対応
外国人スタッフの面接(現地・WEB)
各種管理(在留カード、パスポートなど)
英日言語サポート(各種通訳・書類翻訳対応など)
外国人スタッフ対応(通訳・勤怠管理など)
【人材コーディネーター】
▽スタッフのサポート
入職後のフォローアップ
日常生活支援(社宅の手配や通院の付き添いなど)
派遣先でのトラブル対応
▽顧客サポート
既存顧客へスタッフの勤務状況確認やアフターフォロー、新たなニーズの掘り起こし
新規顧客開拓、提案
入社の流れ
最初は先輩社員の指導のもと、できることからお任せいたします。
また、語学力のある方は当社で英語スキルを活かし活躍いただく機会が多くあります!
≪キャリアアップが目指せます!≫
今回は総合職として業務の幅を広げ、将来的にはリーダーや管理職を目指して頂きます。
【給与・賞与】
月給23万円~+諸手当+賞与年2回(昨年実績5.48か月分)
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により加給・優遇いたします。
※3か月の試用期間中も同条件です
昇給・賞与:
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月・12月)★前年実績:5.48か月分
諸手当:
通勤手当
残業手当
住宅手当(月3,500円~7,000円)
家族手当(月2,000円~2万円)
【福利厚生】
福利厚生:
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
確定拠出年金(401K)
時短勤務制度(育児・介護など)
オンライン・外部研修補助あり
特定の資格取得時に報奨金支給
【募集要項】
ワークライフバランスが充実!
◎年間休日は125日!◎土日祝休み!◎有給休暇の取得も奨励しています。消化率は80.4%!◎残業は月平均にすると15時間以下!◎フレックスタイム制のため、時間を有効に使い、効率的に働くことができます!家族の時間やプライベートの時間も取れるので働きやすい環境です!
《経験不問/第二新卒大歓迎!》【定年60歳】◇普通自動車免許(AT限定可)★コミュニケーションが得意な方、人と関わることが好きな方はぜひ!
【応募条件】
高卒以上
PCスキル(Word、Excel)
普通自動車運転免許(AT限定可)
【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません
通訳・翻訳経験
海外就労経験
海外留学・滞在経験
何らかの営業経験
【こんな方を求めています】
英語スキルを活かせる仕事を探している方
相手の立場になって物事を考えられる方
人の話にじっくり耳を傾けられる方
※再雇用制度あり
2020年に創立70周年を迎えた大手電子部品メーカーの太陽誘電(東証プライム市場上場)。私たち『サンヴァーテックス』はそのグループの一員として、人材紹介から外国人技術者派遣まで多角的なサービス展開で、設立以来安定した経営基盤を確立してきました。
今後のさらなる事業拡大に備え、組織体制強化を目的とした増員を行います。「安定した仕事に就きたい」「やりがいのある仕事がしたい」という方は、ぜひご応募ください!
本社/群馬県高崎市岩押町1-15
★U・Iターン歓迎
★マイカー通勤OK
月給23万円~+諸手当+賞与年2回(昨年実績5.48か月分)
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により加給・優遇いたします。
※3か月の試用期間中も同条件です
正社員
8:30~17:30(実働8時間)
★フレックスタイム制あり!ライフスタイルに合わせて働けます。
★残業は月平均15h程度です
年間休日125日
完全週休2日制(土日)・祝日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(取得率80.4%/2022年実績)
産前産後・育児休暇(実績あり)
看護休暇(実績あり)
介護休暇