仕事内容

【仕事内容】
世界規模の大手カーメーカーと直接取引★レーシングカーや最新EV車の設計プロジェクトも★車体・内外装など自動車関連の設計を担当★
あるプロジェクトの流れ
▽完成イメージをチェック
▽素材の長さ・厚みを計測・決定
▽3DCADソフト「CATIAV5」で図面作成

手がけるパーツ
内装・インパネ関連
外装部品
電装部品・機能部品・エンジン他

☆フォーミュラカー、GT等のレース車両、電気・電子設計、制御設計にも携われる機会があります。
エンジニア出身の営業担当があなたをサポート
営業全員がエンジニア経験者なので、技術・スキル面の深い交渉ができます。実際プロジェクトに参加したらギャップがあった…なんてこともほとんどないのはそのため。
市場価値についても冷静に見極められますし、クライアント対応のコツからお休みの上手な取り方まで、的確にアドバイスするので安心してください！
【給与・賞与】
月給25万円～80万円
※経験・スキル・年齢・前職の給与額を考慮して決定します。
※試用期間3ヵ月あり（給与や待遇に違いはありません）

★当社エンジニアの平均年収：632万円（140名／2022年度実績）　　

★今まで採用された経験者の社員給与実績
少ない方で【月給33万円】、最高で【月給63万円】からスタートしており、当社中途入社者全員が前職からの収入アップを実現しています！

★給与UPの一例
前職年収419万円→【現在722万円】★303万円UP
前職年収475万円→【現在652万円】★187万円UP
前職年収531万円→【現在643万円】★112万円UP

★入社1～2年後に【月給制／年俸制】を選択できます
年俸制の場合、エンジニアが希望する給与を提示可能！成果やクライアントからの評価に応じて、最大限その希望を考慮します。
※実際、転職して300万円以上年収が上がった社員もいます。



昇給・賞与：
昇給｜年1回（4月）
└年俸制を選択した場合…実績や評価を踏まえて欲しい年収を交渉可能。
※エンジニアの昨季のベースアップ実績は月給で【2万737円】

賞与｜年2回（8月、12月）
└昨年度実績2.5ヶ月分
諸手当：
通勤交通費支給（電車：全額支給、車：月4万円まで※高速手当あり）
技術手当
育成手当（指導担当になると1人につき月8,000円を支給）
残業手当（100％支給）
【福利厚生】
福利厚生：
■社会保険完備
■退職金
■慶弔見舞金
■引越し費用補助あり
■入社祝い金10万を入社3ヶ月目に支給
■通信教育制度
…設計や技術など約170ものカリキュラムの中から、個々のスキルに合わせて受講可能。費用は会社で負担します。

※下記、コロナ蔓延防止対策のため自粛
■社員旅行(年1回)
■サークル活動(釣り、ゴルフ、フットサル等)
■親睦会(2ヶ月に1回、全額会社負担)
【採用人数】
採用人数：
5名以上。体制強化に伴う増員募集です。

経験・資格

◆自動車の設計・開発がしたい方！◆機械・制御設計等の実務経験者◆　※入社お祝い金10万円贈呈※
◆下記のいずれかに当てはまる方
機械・制御・金型・回路・設備設計などの開発経験
自動車関連の設計担当として働いたことがある
「CATIAV5」の使用経験がある
※いずれも高卒以上／要普免（AT限定可）

◆応募理由は人それぞれでOK
「収入を上げていきたい」
「働きやすさも重視したい」
「家族との時間を大切にできる会社を探してる」
「自分の技術を世界に知らしめたい」etc.
他にも、話だけでも聞いてみたい、自分の市場価値を知りたい、そんな方もぜひ！

※これまでのご経験、前職の給与を考慮します。

求人の募集背景

待遇、キャリア、オンオフの両立…転職時につける優先順位。どれも妥協しなくて良いとしたら・・・

私たちはエンジニアの皆が満足できる環境で、最大限のパフォーマンスを発揮してほしいと本気で考えてきました。実際、当社で活躍する中途メンバーの約8割は設計経験者で定着率はなんと98％！プロたちが選び、辞めない会社です。

「まずは話だけでも聞きたい」それでも大丈夫。あなたの希望や想い、聞かせてください。