仕事内容

【仕事内容】
【需要の安定した分野で長期活躍が可能！】産業蓄電池／直流電源装置／無停電電源装置等、GSユアサ製品の施工・保守点検・施工管理・更新等をお任せ。
■蓄電設備等の施工・保守点検・施工管理・更新
└GSユアサ製品
└産業蓄電池／直流電源装置／無停電電源装置等

☆有事の際等の重要な電源設備として
　しっかり機能を発揮できるように、
　定期的な保守や更新等を担います。

【設置先例】
ビルのバックアップ電源
駅・地下鉄等の電源設備
電話会社の基地局等
【給与・賞与】
月給23万3,200円～（一律手当含む）
※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月（同待遇）
昇給・賞与：
●昇給：年1回（4月）
●賞与：年2回（6月、12月）
諸手当：
●通勤手当
●家族手当
●住居手当（家賃補助・持家手当）
●地域調整手当
●公的資格手当
●外勤手当（日当）
【福利厚生】
福利厚生：
●各種社会保険完備
●電設工業健康保険組合
●借上社宅制度（転勤時に入居可）
●財形貯蓄制度
●社員持株会制度
●福利厚生サービス「CLUBCCI」加入
●退職金制度（定年：60歳）
●再雇用制度あり
●資格取得支援（試験・講習費用を会社が負担）
●育児・介護休業制度（取得実績あり）

【教育制度】
OJT／新入社員研修／階層別研修
管理職研修／通信教育
技能研修（技術研修、営業研修）等

経験・資格

【上場企業グループで経験や資格を活かせる】＜必須＞■高卒以上■普通自動車免許■施工管理等の何かしらの技術職経験☆電気工事士等の資格歓迎！
【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車免許
■施工管理等の何かしらの技術職の経験

【あれば歓迎】
◆電気工事士（第一種・第二種）
◆電気工事施工管理技士（1級・2級）

☆蓄電設備の分野はほぼ全員が未経験から開始！
　充実の研修制度で着実にステップアップ可能！
＼数字に表れる抜群の働きやすさ／
◇平均勤続年数18.1年
◇平均有休取得日数13.7日／年
◇過去3年間の離職率4.3％
＜健康増進への取り組み＞
◎第2・第3水曜はノー残業デー
◎年5日の個人別計画休暇制度あり
◎家庭常備品の配布等

求人の募集背景

東証プライム上場「GSユアサグループ」の一員として、産業蓄電池や電源システムの提供を担ってきた当社。装置の販売・据付工事・アフターサービスまで、一貫した質の高いサービスにより、長年にわたり安定経営を続けてきました。

今回は、そんな当社のフィールドエンジニア（エリア限定職）を増員募集。「縁の下の力持ち」として、社会に不可欠なインフラを支える仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか？