職務内容
■土木・建築・各産業関連機械のレンタルサービスの営業に携わります。
【具体的には】
・各業種のクライアントからの問合せ及び営業訪問により、先方ニーズを探り最適な機械を提案し、レンタル期間やオプションサービスが決定されます。
・提案先は建設現場や工場、プラント、イベント会場など様々で、取り扱う機械も4，600種類・110万点と多様です。
・必要に応じて機械を自社開発しているため、顧客要望に沿うことができる営業をしていくことが可能です。
【特徴】
同社の営業職は個人ノルマはありません。
営業所単位での業績目標があり、それに向けて全員で目標達成に向かっていきます。
また、「全員営業」を合言葉に営業活動を行っており、営業・内勤・整備サービスが一丸となって顧客に向き合い、チームワークを重視して働きます。
【取扱建設機械】
・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー他小物（発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他）など
【評価制度】
職群職責ランク制度を導入しています。入社後、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により「見直し」を行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。
【キャリアプラン】
同社は「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、そこでは適宜、上司との対話によって次のステップが明確化されていきます。
必要な経験・資格
【必須要件】
■普通自動車運転免許
【歓迎要件】
■個人、法人問わず営業経験
詳細な説明
勤務地・交通
〒258-0019
神奈川県足柄上郡大井町金子1668-1
※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。
給与・報酬
年収
320万円～500万円
給与モデル
※上記想定年収額には、時間外手当(月間30時間分)が含まれています。
※経験・年齢・能力を考慮します。
【モデル年収】
■23歳：320万円■25歳：370万円■28歳：420万円
諸手当
通勤手当、時間外手当、単身赴任手当(該当者のみ)、首都圏手当(該当者のみ)
福利厚生・待遇
寮・社宅制度(寮：家賃の10％・社宅：家賃の25～100％を個人負担)、資格取得支援(会社側一部～全額負担)、退職金制度、財形貯蓄制度、慶弔災害見舞金、リロクラブ、制服支給・貸与、同好会活動、各種団体保険加入制度(自動車保険の団体割など)
保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
通年採用研修、アドバイザー研修、主任登用研修、管理職登用研修、初級組織長研修、セカンドキャリア研修、職種別研修、技能資格取得推進制度、各本部主催研修、等
マイカー通勤
可
雇用形態
正社員
勤務時間
8:30～17:30
休日休暇
年間125日／（内訳）指定有給5日含む完全週休2日制(日曜日、国民の祝日、土曜日)、※営業所において土曜日は、交代制にて隔週土曜日を休日とし、土曜日が出勤の週は月～金までのうちいずれか1日を休日とする。休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、看護休暇
