仕事内容

【仕事内容】
【提案ではなく製品導入後の支援がメイン】当社が手掛けるミールシャトルを納品された病院や介護施設を訪問し、導入・使用方法についての説明が中心
＜配属先の"平均年収が600万円"！？＞

◆当社製品ミールシャトル納品のため、
　顧客先へ出張し、導入・使用方法等のご支援。
◆担当顧客と定期連絡を行い、お困りごと等の細やかな対応。
◆各営業担当との顧客情報連携等。

主には...
自社製品導入顧客の各種支援業務が中心。
支援行う顧客部門は、
病院等の厨房担当部門や管理栄養士部門がメインです。
salesforth導入しており営業担当と連携がしやすい環境です。

※全国への出張あり
※直行直帰可能
【給与・賞与】
月給20万円～24万円+諸手当＋賞与年2回(昨年度実績8ヵ月分)

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
昇給・賞与：
■昇給／年1回
■賞与／年2回(昨年度実績8ヵ月分)
■決算賞与(業績に応じる)
諸手当：
■通勤交通費(上限なし)
■家族手当(子ども一人あたり月3000円)
L18歳到達年度の3月まで・上限なし
■残業手当(全額支給)
■役職手当
■移動手当
■宿泊手当
■教育手当(（通信教育終了後に3000円～18000円支給)
L受講期間や成績によって変動
【福利厚生】
福利厚生：
■社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員旅行
■産休・育休制度
■忘年会又は新年会(全額会社負担)
■部署単位の親睦会(1回4,000円を会社負担)
■サガン鳥栖の観戦チケット支給
■UIJターン応援支援金(要相談)

＜イベント多数＞
・社員旅行、社内イベント（BBQ、ボーリング大会など）
・釣りサークル、マラソンサークル　など

経験・資格

《いずれか必須》◎何かしらの営業経験◎製造商品の納品経験◎厨房部門を顧客とした業務経験◎1週間程度の出張業務経験
【歓迎条件】
教育、指導経験
病院給食に関わる業務経験

【教育体制】
実務経験豊富な先輩がマンツーマンでご支援。
当社は人を育てる事を重視しております。

【キャリア】
将来的にカスタマーサポート部門の中核人材へと成長される事を期待します。ご希望があれば、営業部門への異動機会も有。

【魅力】
部門長との距離が近く、スピード感を持って開発業務を行えます。
営業部門と同じシステムを使用しているため、
顧客情報連携がスムーズに共有可能。
当社製品シェアは伸び続けております。

求人の募集背景

当社が手掛ける『ミールシャトル』とは？
人手不足に悩む病院や、施設給食に関わるスタッフの
労働環境改善に貢献できる機器で
早朝出勤、長時間残業などを大幅に削減することができます。
通常の加熱方式より加熱時間が大幅に短縮できるため
省エネ性能が高いことが特徴です！

ものづくり日本大賞　九州経済産業局長賞や
ヘルスケア産業づくり貢献大賞など、数多くの賞を受賞しました。