技術支援職~『働きがいのある企業ランキング製造業トップクラス』を数年間獲得中!~
社内の各部門がスムーズに業務を行えるように、支援業務をお任せします。
~具体的には~
■マネージャーと共に、茅野技術部門のミッションを実現する為の各種活動の企画と運営を担当しま
す。実行する施策が、メンバーの開発意欲・働きやすさ向上につながる重要な業務になります。
その他業務は以下の通りです。
◎開発メンバーの設計タスクの進捗管理、部品発注など各種サポート
◎長野技術部門の経費管理および個人will(管理会計)管理、マネージャーのAR管理などのトラッカー業務
◎製造部門や購買部門といった各部門との打ち合わせ諸々の調整事項のサポート(これらの他、エンジニアが設計業務に専念できる環境を創り出す業務が担当するお仕事になります)
【このポジションで必要なこと】
『支援』という名称はついていますが、指示された業務を遂行していくだけでなく、
主体的に「どうすればディスコ本社技術部、長野事業所技術部が設計業務に専念できるか?」
を考え、行動することが求められます。
紹介企業:株式会社ヒルストン
◎半導体・電子部品の製造で世界を牽引!産み出す製品の大半は世界シェア7割を占めています。
◎過去4年連続で最高利益額を更新中。従業員の平均年間給与は890万を超え、
2017年冬のボーナス支給額は国内第4位。利益を社員に還元する社風です。
◎「働きがいのある企業ランキング製造業トップクラス」を10年連続で受賞中!
グローバルチャレンジ制度、勤務地自由選択制度、残業削減への取り組み、出産・
育児制度の整備など、手厚い待遇を受けながら、世界レベルの技術に触れることができる環境です。
<必須要件>
・関係各所との調整・交渉といった業務を通して試行錯誤の結果、何らかの成果を出してきたご経験
・大卒以上
<歓迎要件>
・理系や製造業界出身
・営業/購買等顧客折衝のご経験
・経理知識(工業簿記
[茅野工場]長野県茅野市豊平480(株式会社ダイイチコンポーネンツ)※マイカー通勤可。
年収500万円~700万円
基本給200,000円~
※ご経験に応じてご相談の上で決定いたします。
※昇給、賞与あり。
※家族手当や各種手当あり。
昇給年1回
賞与年2回
通勤手当、家族手当、住居手当
時間外手当、販売手当、都市手当
両立支援手当(0~9歳未満の子供一人につき20,000円)
次世代育成手当(9歳以上18歳未満の扶養者一人につき10,000円)
各種社会保険完備、ディスコ健康保険組合(自社健保)
退職金制度、企業年金保険、財形貯蓄制度
住宅融資制度、自己啓発援助制度、社員持株会
社会保険あり
正社員
8:25~17:10
※フレックスタイム(実働7.75時間コアタイム10:00~14:30)
★年間休日125日
完全週休2日制(土、日、祝)
年末年始休暇
ゴールデンウィーク休暇(連休5~10日程度)
夏期休暇(フレックス取得、有給などを使い9日程度)
育児支援休暇
有給休暇(初年度10日)※有給取得率:75.0%