生産管理の事務アシスタント(未経験歓迎)◆データ入力作業が中心/17時半退勤可/有休消化率100%自動車生産設備の装置の製造や、パイプ、タンク、フェンスなどの機械・レーザー加工品、鉄骨加工品の製造を手掛ける当社。製造部門に作業の指示を出す生産管理スタッフの補佐として、データ入力を中心とした事務作業をお任せします。
\お客様の要望にお応えします/
東海エリアの建設会社、鉄骨製作会社、自動車会社などに製品を納入しています。どんな依頼にもスムーズに対応できる体制を維持するためには、アシスタントのサポートが欠かせません。
~*仕事の流れ*~
▼依頼内容の確認・専用フォームへの入力
製造図面と依頼内容が、営業からメールや紙で共有されます。共有内容は自動でExcelの専用フォームに反映されるので、反映漏れやミスがないか確認。1日50~70件、1件3~5分で対応します。中には協力会社に依頼する図面も含まれるので、生産管理に見せて判断を仰ぎましょう。
▼製造・加工にかかる時間を図面から算出
図面に書かれた部品の数、大きさ、長さを読み取り、社内システムに登録。自動で算出された時間を生産管理に報告し、生産管理が作業予定一覧表を作成します。1日1件1時間、多い時で500部品ほど対応しますが、図面通り入力すれば問題ないので大きな負担はありません。
▼作業予定一覧表への入力作業
算出した時間を、作業予定一覧表に貼り付け。不備がないか確認・修正したり、工場で完了した作業を一覧から削除したり、新たに依頼された作業も追加します。工場スタッフが最新のチェックリストとして活用できるよう内容を更新します。1日30~50件、1件2分程度で対応。
~*ゆくゆくお任せしたい業務*~
一覧表への「作業の注意点」「納期」などの補足情報も含めて入力できれば完璧!まずは営業から共有される指示を正しく理解できる状態を目指しましょう。
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
基本的なPCスキル(文字入力ができればOK!)
☆人物重視の採用です!
☆Excelや社内システムの使い方もイチから教えますのでご安心ください!
<組織強化のため、新たな仲間をお迎えします>
1992年に設立。機械加工・レーザー加工、鉄骨加工品の製造や、自動車生産設備を補うための装置の製造などを手がけている当社。設計から製造までのすべてを自社で一貫して担っており、日本を代表する名だたる建設会社、鉄骨製作会社、自動車会社などに製品を納入しています。
業績は好調に推移しており、当社の製造部門を支える生産管理の業務量も増えているところ。そこで今回、生産管理の業務をサポートしてくれるポジションの増員をすることにしました。
■本社/三重県桑名郡木曽岬町新輪1-12-9
└2020年秋に新本社・工場としてゼロから建設しました。事務所内もとてもキレイで清潔です。
☆U・Iターン歓迎!転居をともなう転勤はありません。
☆マイカー通勤OK。駐車場完備です。
☆名古屋市中心部から車で30~40分ほど。三重県外から通う先輩社員も多数います。
源緑見入線「木曽岬干拓口」駅(バス停)より徒歩10分
JR関西本線・近鉄名古屋線「桑名駅」より車で15分
伊勢湾岸自動車道「湾岸弥富IC」より車で5分
伊勢湾岸自動車道「弥富木曽岬IC」より車で3分
月給18万円~+諸手当+賞与
※能力や経験を考慮して、決定します。
☆16年以上連続で賞与を支給中!
<手当充実>
皆勤手当、住宅手当、家族手当などを支給!詳しくは【福利厚生】の欄をご確認ください。
280万円(入社1年目/25歳)
350万円(入社3年目/44歳)
■昇給年1回(4月)
└頑張りには報酬で応えます。中には2年目に2万円、3年目に3万円の昇給を勝ち取った社員も!
■賞与年2回(7月、12月)☆基本給の約2~3.5ヶ月分の支給が平均
└特に業績貢献があった社員には3桁越えの支給も!
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
<各種手当>
■交通費支給(月2万5000円まで)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■休日出勤手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月3000円)
■住宅手当(月2万円)※条件有
■皆勤手当(月1万円)
■職能手当
<その他制度>
■オフィス内分煙
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■制服貸与
■退職金制度
■副業OK
■社員旅行
└会社保有の会員制高級リゾートホテル利用!
■資格支援制度
└業務上必要な資格は、資格取得のための講習会参加費・受験費用などを全額負担します!
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
8:00~17:30(実働8時間/休憩1時間30分)
☆残業はありません。毎日定時に退社できます。
■週休2日制(月8~9日/土・日)
■有給休暇☆取得率100%
└土日を含めた4日連続休暇取得を年1回実施。年5日以上の計画有給を取得しています。
■GW休暇(5~6日)
■夏季休暇(5~6日)
■年末年始休暇(7~9日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
☆5日以上の連休取得も可能です!