株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 - インフラエンジニア/クラウド、設計・構築案件多数
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
六本木駅 / 六本木ヒルズ
2024-03-07
正社員
学歴不問
Hyper-V
週休2日
賞与あり
ビッグデータ
研修あり
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
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仕事内容

■大型案件や最新案件など希望が叶えられる案件が豊富
□サーバ、ネットワーク、クラウド、セキュリティなど多彩なプロジェクトあり
■自社開発センターでの勤務など受託案件あり

インフラエンジニアとして幅広い業務をお任せいたします。

【具体的には】
営業や技術部のリーダーなどが定期的ヒアリングを行い、
あなたに合った案件にアサインします。

設計・構築~運用まで幅広い領域に携わることが可能です。
上流フェーズから案件をマネジメントできる案件もあるため、
理想のキャリアプランを叶えられます。

案件例
◎大手SIer社内情報基盤構築(WindowsServer)
◎大手企業の移転インフラ構築
◎社内インフラ構築実現PJ(Cisco)
◎大手メーカー基幹システムクラウド構築(AWS、Azure)
◎インフラ仮想基盤構築(Citrix、VMwareHorizon)
◎半導体メーカー向けインフラ構築(SQLServer)
◎災害対策用サーバ構築(Windows、Linux、AWS、VMware)ほか多数

開発環境・業務範囲
【食品会社向けサーバ構築業務】
(構築)
■Linux・Windowsサーバ構築
■構築に関連するドキュメント作成(SG仕様書、テスト仕様書等)
■構築上で発生する技術問題点の調査
(保守)
■障害復旧、調査
■性能報告書作成(情報採取、データ編集)
■運用ドキュメントの修正

【交通系システム基盤設計・構築】
交通系システム新サービス向け基盤構築の設計・構築
■AD(GPO)の構築
■WSUSの構築
■ウイルス対策システムの構築
■暗号化システム構築
■資産管理システム構築

【製造業界向けのNW設計構築、運用業務】
■国内・海外NWに関する設計、構築、運用
■提案業務・提案書作成
■クライアント対応、各種調整業務
■社内各部署との連携(自社営業部との調整業務含む)
■ベンダーコントロール

【SOC関連サービスImpervaSecureSphere(DAM/DBFW)の顧客先へのコンサルティング】
■設計、構築、検証試験
■SIEM構築
■IBMQradar(SIEM)相関ルール設計・作成・管理簿作成、手順書、レポート作成

《その他…》
◆官公庁向けUNIXサーバ運用保守
◆自動車会社向け社内インフラ基盤導入
◆生保向けネットワーク基盤構築

--
◆エンジニア同士の横のつながりあり!
複数名でチームとして参画するケースも多数。
エンジニアの横のつながりがあり、お互いに支え合える環境です。
研修の場を設けて学ぶケースも少なくありません。

注目充実した研修制度でインフラエンジニアとしてスキルアップ!
テクノプログループの社員であれば誰でも受講できる
無料研修『Winスクール』。

全国主要都市の50ヶ所以上で運営しており
個人利用だと1講座あたり10万円~50万円する講座が
無料で受講可能!個人でやるより断然お得です。
https://www.winschool.jp/

ネットワーク・サーバー、クラウド・AWSなど
インフラエンジニアとしてスキルアップできる
多彩な講座を運営。
さまざまな角度から成長をサポートしています!

注目1万件以上のプロジェクトから理想の案件をアサイン!
大手ベンダーや大手メーカー、通信会社や
医療機関、金融機関など優良企業との取引も多数。
上流工程から携われる案件も多数あり。
受託開発や一括請負案件、さらにはIoT、AI、ビッグデータなど
モダンな技術や先端技術案件も豊富です!

身に付くスキル・キャリアパス

当社ではキャリアデザインアドバイザー(CDA)が
一人ひとりのエンジニアのキャリアアップをサポート。

キャリアプランに対して最適な「道しるべ」を提示。
叶えたい理想のキャリアを実現するために
的確なアドバイスをしますので、
「インフラエンジニアとしてキャリアアップするためには」
「開発からインフラにスキルチェンジしたい」などの相談も
遠慮なく行っていただければと思います。

プロジェクトに対する希望でもOK!
エンジニアが着実に「なりたい自分」を
目指せる環境も当社の強みです。

入社後の成長サポート
技術力とヒューマンスキルを合わせて習得する
『Winラーニング』という研修スタイルをご用意。
一般的な研修内容から一歩踏み込み、
200以上のカリキュラムにより
明日から実務に活用できる研修を実現しています。

入社時研修やリーダー研修、各種カスタマイズ研修、
さらにはオンラインでスキマ時間に
サクッと受けられる研修もあります。

各拠点単位で「こんな研修をしてほしい!」と
企画から始まる研修もありますので、
スキル・知識ともにしっかりと磨ける環境です。
※各種制度・研修の利用については、社内承認の必要あり

応募資格

★ブランクのある方もOK!

◆学歴不問
◆ITに関する経験(浅めの方もOK)

▼例えばこんな方が入社されています。
・ヘルプデスク経験が1年でブランクがあった方
・ネットワーク検証業務の経験はあるが、インフラエンジニアとして構築等の経験を積みたいと思った方
・お客様先でシステム運用改善等の業務の経験を積んでいたが、サーバ構築の業務に取り組みたいと思った方

歓迎する経験・スキル
インフラ領域のご経験が豊富な方なら、
スキルを活かしてご活躍いただけます。
上流から案件に関わることや、
リーダーとしてマネジメント業務に携わることも可能です!

◆ヘルプデスクやサポートデスク、各種運用・保守
◆ルーター・スイッチ・FW領域のネットワーク構築・運用
◆Cisco製ネットワーク機器などを用いたLAN・WANの設計、構築
◆サーバ(Windows、Linux、HP-UX、Solaris、AIXなど)の運用・保守(リプレイスや再構築もあり)
◆仮想化技術(Hyper-VやVMware)を使ったサーバ・クラウド基盤の設計、構築
◆セキュリティシステム構築など

募集背景

800社に及ぶ企業と信頼関係を構築し、コロナ禍でも安定した経営環境を誇る当社。多くの企業からのご要望に応えるため、エンジニアを募集します。もっとレベルアップしたい、スキルを見直したいという方は大歓迎!手厚い研修とサポートをご用意していますので、今後のキャリアを見据えて当社で活躍しませんか?

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詳細な説明

勤務地・交通

★全国31拠点での募集!
★在宅勤務実施中(プロジェクトによる)
★U・Iターン多数活躍中!

全国のプロジェクト先での勤務となります(希望を考慮)。
居住地の最寄り支店を中心としたプロジェクト先に配属します。
※勤務地はご希望を考慮の上で決定
※希望がない限り転勤はありません
※自社開発センター(全国9カ所)での勤務(受託契約)あり
※受動喫煙対策について(プロジェクト先による)

【本社】
東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階

【当社拠点】
■北海道・東北:札幌、仙台
■関東:土浦、千葉、柏、さいたま、東京、八王子、横浜、厚木
■中部:金沢、静岡、名古屋、刈谷、富山
■西日本:滋賀、京都、大阪、神戸、岡山、広島、高松、松山、福岡、熊本

【開発センター】
札幌/横浜/名古屋/金沢/大阪/岡山/高松/福岡/松山

交通・詳細
◆各プロジェクト先によります。

【本社】
東京メトロ日比谷線「六本木駅」1C出口よりコンコースにて直結

≪支店・開発センターの詳細は以下の通りです≫
https://www.technopro.com/it/company/access/

給与・報酬

★転職して年収が100万円UPした事例あり!
★賞与年2回(4ヶ月分)+業績に応じて別途インセンティブ支給あり
★資格取得報奨金&テレワーク手当&特別評価手当あり

【年収例】
■月給33万円+賞与(年収500万円)/26歳・入社3年目
■月給40万円+賞与(年収600万円)/34歳・入社3年目
■月給50万円+賞与(年収800万円)/40代・入社8年目

月給23万円~50万円+賞与年2回+各種手当
※未経験の場合は20.5万円~
※経験・スキル・前給などを考慮のうえで決定します
※残業代は別途支給します
※試用期間2ヶ月。その間、給与・その他待遇に差異はありません

<各種手当について>
◆通勤交通費支給
◆資格取得報奨金
┗ITパスポート
┗基本情報技術者試験
┗プロジェクトマネージャー試験
┗LinuC-1
┗AWS認定ソリューションアーキテクト-アソシエイトなど
◆残業代100%支給(1分単位)
◆役職手当
◆赴任手当
◆テレワーク手当など

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度(受験料の半額を会社負担。資格取得に向けた研修あり)
■資格取得報奨金
┗基本情報技術者試験
┗CCNA
┗AWS認定ソリューションアーキテクト-アソシエイト等
■研修制度
┗提携するWinスクールの利用者数はのべ9347名(2022年6月期年間実績)
■教育制度
┗通信教育補助、図書購入補助
■寮社宅制度
■テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)
■慶弔見舞金制度
■総合福祉団体定期保険
■退職金制度(確定拠出年金制度/会社から掛金を拠出して運用)
■財形貯蓄制度
■社内クラブサークル活動支援健康保険組合
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■労働組合あり
■定年再雇用
■EAP(カウンセリング)サービス
■帰省旅費補助
■転勤赴任一時金
■引越費用補助
■借り上げ社宅制度/家賃の一部(負担額月2~3万円)を会社負担
■パパ・ママ育児応援金

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

残業について
月平均残業時間は12.3時間。
お客様先と調整し、長時間労働が発生しないようフォローします。
※残業代は1分単位で全額支給いたします

休日休暇

≪年間休日123日+5日以上の有給取得必須≫
■完全週休2日制(基本土日休み)
┗定例会のため祝日のある週に土曜出勤の可能性あり
■祝日
■年末年始休暇(今年度は8日間)
■慶弔休暇
■有給休暇(取得率80.6%/初年度10日~)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
■入社時特別休暇(3日)
■災害時休暇

特徴

未経験歓迎学歴不問第二新卒OKベテランOK複数名採用完全週休2日休日120日賞与複数月転勤なし
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