仕事内容
介護付有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理をお任せします。
◆スタッフの育成・採用・労務管理
◆入居希望者との面接
◆近隣住民・ご家族対応
◆利益・予算管理
◆施設の様々な施策の企画・立案・実施
◆ご入居者の生活全般の介護支援
◆営業スタッフとの情報交換・連携等
＜キャリアパス＞
最初の3ヶ月間は介護職員として現場で勤務します。
その後、施設長候補として会社や仕事の流れなどを習得し、
業界の基礎理解のため、ご入居者・ご家族との関わりや事務作業などをOJTで学びます。介護職員初任者研修もサポートします。
一人一人の適性や習熟度に応じて、1年を目安に施設長として1施設をお任せします。
応募資格
〈必須〉
マネジメント経験のある方(30名以上）
〈歓迎〉
サービス業界、店長、SV、営業系管理職経験者
介護に対する思いのある方（業界未経験者歓迎）
※対人能力や管理能力が活かせます。
〈学歴〉
高等学校卒以上
詳細な説明
勤務地・交通
京都府宇治市
最寄駅・アクセス
近鉄京都線大久保駅より徒歩7分
JR奈良線新田駅より徒歩11分
【配属先につきまして】
ご通勤範囲内にて、同法人内のいずれかの事業所への配属となります。
管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません。
詳しくはお問い合わせください。
給与・報酬
月給300,000円～
〈内訳〉
基本給220,000円～
その他固定手当80,000円～/月
【その他手当】
家族手当
住宅手当（自社物件に入居した場合のみ）
※予定年収4,000,000円～5,500,000円
待遇
寮あり
住宅手当あり
寮あり
住宅手当あり
社会保険完備
通勤手当（上限50,000円まで）
資格取得支援制度
グループホテル無料宿泊券付与
慶弔見舞金
永年勤続表彰
研修制度（OJT、外部講師による研修セミナー、職位別研修制度）
寮社宅（自社物件）あり/最大20,000円まで支給
退職金制度
昇給年1回（前年度実績）
賞与年2回（前年度実績）
雇用形態
正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。
試用期間
3ヶ月※試用期間後は給与テーブル再設定※原則提示下限を下回ることはない
勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）
曜日シフト制
休日・休暇
週休2日
週休2日
週休2日（シフト制/月8～9日休）
有給休暇10日～14日（下限日数は、入社半年後の付与日数）
年間休日107日
慶弔休暇
育児・介護休暇
