■訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務
・サービス担当者会議録の作成
・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示
・法定研修・個別研修の実施
・アセスメント・モニタリング、計画書作成
・ヘルパーからの情報共有、相談
※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
◆研修制度充実(階層別・専門職別の研修)
■介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修※いずれか必須
※訪問介護経験(年数不問)必須
長野県松本市井川城3-4-43
松本電気鉄道上高地線「西松本駅」徒歩12分
月収23.2万円~28.0万円程度
備考:■昇給:年1回賞与:年2回~50万円分支給(過去実績)※昇給・賞与は評価による
通勤手当(実費上限50,000円/月)
残業手当(全額支給)
資格手当(介護職員初任者研修10,000円・実務者研修13,000円・介護福祉士15,000円・社会福祉士20,000円)
その他手当(扶養手当:配偶10,000円/満18歳未満の子5,000円/人)
退職金確定拠出年金401k慶弔見舞金制度
雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
■退職金制度:勤続3年以上■定期健康診断■法人独自の福利厚生制度■個人年金など(従業員拠出)■キャリアパス制度■産後パパ育休制度■産前産後休暇、育児休暇、介護休業■公的資格取得・自己啓発支援制度■制服貸与■休憩スペースやお昼を食べる場所あり、電子レンジ・冷蔵庫使用
正社員(正職員)
08:30~17:30(休憩60分)
備考:※訪問の都合により変動の可能性あり
週休2日制有給休暇リフレッシュ休暇その他休暇
年間休日日数:116日初年度有給日数:10日
備考:■リフレッシュ休暇:1日/月
■こども休暇(未就学児1名につき5日)