新潟

初任給

対象：大卒、資格有（介護福祉士）
支給額：（月給）199,300円
基本月額：161,500円
諸手当（一律）／月：37,800円
（2023年10月実績）
＜手当内訳＞
・処遇改善手当一律20,800円
・資格手当一律
（介護福祉士）15,000円
（社会福祉士）10,000円
・住宅手当2,000円(住宅形態に関わらず全員に支給)※１
※１賃貸で世帯主の場合は14,000円

その他手当以下記載
試用期間あり
期間：３か月間
待遇は同様
固定残業制度なし

モデル月収例

＜有資格者＞※介護福祉士取得、実家から通勤した場合
大卒：236,300円（基本給＋処遇改善手当+資格手当＋夜勤を4回行った場合+皆勤手当+住宅手当）
専短卒：219,800円（基本給＋処遇改善手当＋資格手当＋夜勤を4回行った場合+皆勤手当+住宅手当）

＜無資格者＞※実家から通勤した場合
大卒：226,300円（基本給＋処遇改善手当＋夜勤を4回行った場合+皆勤手当+住宅手当）
専短卒：211,300円（基本給＋処遇改善手当＋夜勤を4回行った場合+皆勤手当+住宅手当）

※上記残業手当・通勤手当含まず

諸手当

■皆勤手当：3,000円1ヶ月無遅刻無欠勤だった場合
■夜勤手当：8,500円/1回月平均4回程度
■時間外手当：所定労働時間を超えて勤務した場合に支給
■通勤手当：通勤距離に応じて支給（自家用車の場合：上限28,000円）
■日祝手当：500円/1回日曜・祝日に出勤した場合に支給

＜相談員転換後＞
・処遇改善手当、夜勤手当は無くなります。
・基本給再設定（最低168,000円）

昇給

年1回（6月）

賞与

年2回（7月、12月）
＜2022年度実績＞
月数計約4.0ヶ月分

待遇・福利厚生・社内制度

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、共済会、確定拠出年金制度
育児休業制度、介護休業制度、育児介護短時間勤務制度、慶弔特別休暇制度、リフレッシュ休暇制度、永年勤続表彰
法人費用負担による健康サポート（健康診断、婦人科健診、インフルエンザ予防接種、脳ドック受診）
提携保養施設宿泊割引、映画割引チケット
サッカー、バスケットボール、野球等のプロスポーツチーム（アルビレックス）の試合観戦優待制度
NSGグループ専門学校・学習塾の学費減額等
託児所（利用可能な地域等詳細は託児所ページをご覧ください）
福利厚生が充実／教育・研修制度が充実／資格取得支援制度あり／時短勤務制度あり／産休・育児休暇取得実績あり／平均残業時間が月20時間以内

正社員

変形労働時間制
1年単位
実働40時間以内／週平均
（１）７：３０～１６：１５（休憩６０分）
（２）１０：１５～１９：００（休憩６０分）
（３）１７：００～９：３０（休憩１２０分）

年間休日数

119日

休日休暇

■年間119日（公休日118日＋バースデイ休暇1日）
■有給休暇（入社半年経過で10日付与）、時間単位有給休暇
■特別休暇〈慶弔事、リフレッシュ休暇（10年毎）等〉、育児休暇、介護休暇