本社/直行直帰可/FC開発に向けたソリューション提案営業・法人・個人へ学習塾・幼児教室開校を提案
株式会社やる気スイッチグループ
年収450万円~600万円 / 賞与あり・昇給あり
八丁堀駅
2024-03-07
正社員
学歴不問
土日祝休
週休2日
禁煙・分煙
直行・直帰OK
産休・育休
株式会社やる気スイッチグループ
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仕事内容

【仕事内容】
■入社後のミッション
独立や起業を考える個人、また新規事業を検討する法人企業に対して、やる気スイッチグループが展開する教育サービス事業をフランチャイズとして展開することを提案して頂きます。主な案件獲得の経路は、資料請求やHPでの問い合わせを経て、案件獲得するパターン。既存の取引先からの紹介を経て案件獲得するパターン等ございますが、
基本的にはアポ獲得については別部署が担当するため、ある程度ニーズを把握したうえでの営業活動です。
ミッションとしては、企業や個人顧客への提案~スクール開講までを伴走していくことがミッションです。
※商談はオンラインや対面での二軸で商談実施しており、顧客の希望に合わせて実施します。

■具体的な業務内容:
どのエリアに、どのサービスブランドを、いつまでに、どのくらい出店をし、どんな人や企業にその経営を担ってもらうのかという出店戦略から、実際の営業上のアプローチの手法、更には具体的に商談を進めていくためのプロセス設計等、やる気スイッチグループ内外のリソースや知見をフルに活用して契約締結まで主体的にリードして頂きます。
※契約がゴールではなく、オーナーがビジネスとして成功するための提案を行います。
※相手先企業における当該事業の価値を創造し、関係各所の利害調整をしながらWin-Winとなるゴールを目指します。

■1教室開校までの流れ:
・対個人のオーナー候補者に対しては開校の難しさ厳しさをセットできちんとお伝えして、後悔をしない納得した決断が出来るような向き合い方をします。
・対法人のオーナー候補者に対してはHPやIR情報から企業情報を収集し、潜在的、顕在的な企業の経営的課題、事業的課題をがどこにあるのか仮説を立てながら、FC加盟を通じた新規事業の展開によって、どんな課題を解決できるのかというシナリオを描き企業の担当から決裁者までマトリックス的にきちんと会って営業をします。
人生の決断や企業が新規事業に投資をするという決断に携われる、それだけ重みがある意義深い仕事です。

■提案商材(ブランド):
・個別指導学習塾:スクールIE
・知能育成(知育)と受験対策の幼児教室:チャイルド・アイズ
・英会話教室:WinBe等

経験・資格

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・法人営業経験(法人との折衝経験)のある方
※有形,無形は問いません
■歓迎条件
・チームリーダーやプロジェクトリーダーなどの経験がある方も大歓迎です。

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詳細な説明

勤務地・交通

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀2-24-2八丁堀第一生命ビル
勤務地最寄駅:各線/八丁堀駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

給与・報酬

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~

<月給>
300,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を踏まえ、相談の上決定します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回(7月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

雇用形態

正社員

勤務時間

<勤務時間>
10:00~18:00(所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

休日・休暇など

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

社内カレンダーに基づき月8~10日
夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)

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