■募集背景:技術力・情報力・柔軟性・スピード。「ものづくり」に求められる課題は今、ますます多様化し、高度化しつつあります。スタンレーは、研究開発部門・設計部門・生産部門・営業部門・管理部門のそれぞれが長年にわたり蓄積してきた技術とノウハウの数々を、互いに連携・共有化し、総合力を発揮することで、変化の激しいマーケットに対応する製品開発を行っています。光の先駆者として、挑戦者として、スタンレーはひとつひとつの製品で、より大きな付加価値と高い品質を実現しています。このような環境下で、購買機能の持つ部品調達力は競争を勝ち抜く上で、重要な役割を担っています。世界で活躍できる方を募集しています。
■業務内容:購買部は日本及び海外の様々な調達先から部材調達を行っています。世界中から適正な品質、最適なコストで部材調達を行うやりがいのある仕事です。国内・海外の生産拠点にある調達機能を統制・管理する役割を担っています。会社業績への貢献を実感できる仕事です。
■詳細:
・部材調達:世界最適購買を実現するための企画業務
・価格・納期交渉:調達先との交渉業務
・新規取引先開拓:国内及び海外
・取引先管理:調達先への管理・指導など
■仕事の魅力:当社はグローバルで2,000社のお取引から材料、部品を調達しています。安価で品質の良いものを開拓し購入することが、会社貢献につながります。入社後の社員教育も充実していますので、安心してご入社ください。
■配属部署:購買部・購買開発課もしくは購買企画課への配属となります。
*ご経験により購買部内の別課への配属となる可能性もございます。
【企業情報】
当社は、国内自動車照明ランプメーカー御三家の1社として、国内外問わず幅広い取引実績を誇るグローバルサプライヤーです。「光に勝つ」をグループスピリットに掲げ、光の価値の限りなき追求と光の無限の可能性を究め、研究開発から製造・販売まで一貫生産体制で取組んでいます。
【魅力ポイント】
◎成長性:東証プライム市場上場のグローバルサプライヤーとして、2021年度における売上高は3,825億円超(売上高成長率106.3%/前年度比)を誇ります。今後の戦略投資として、2022年度、当社過去最高の456億円を投資し、その内、成長のための改革投資=「環境(カーボンニュートラル)、IT化、原価低減、拠点整備、ポートフォリオ健全化」の5つに分類される戦略投資へ約100億円を投入します。また、2025年までに5つの戦略分類で800億円程度の投資を想定しており、今後、IT化・環境に関する施策を具体化します。
◎安定性:2021年度の自己資本比率は78.5%と、安定的な財務体質を誇ります!自己資本比率は、一般的に50%以上あれば、財務的にかなり良好な安定性を誇ると言われております。
◎働きやすさ・ワークライフバランス:当社では、全社員が対象となる「チャージ休暇制度」という有給での連続休暇制度を導入しています。例えば、勤続5年で連続5日間(費用補助5万円)、勤続10年で連続20日間(費用補助20万円)の有給休暇を付与する制度がございます。また、年間休日121日に加えて、月1回以上の有給休暇取得が奨励されています。※有給取得日数:11.8日/年(全社平均)
<経験・スキル>■必須要件:
・購買、調達業務の経験がある方
・英語力(目安:TOEIC500点以上)
■歓迎条件:
・樹脂材、半導体、電子部品に関する専門知識、経験
・原価管理業務経験
・中国語、スペイン語が出来る方
神奈川県秦野市曽屋400秦野製作所
500万円〜800万円※経験に応ず
通勤手当,住宅手当,残業手当,家族手当,退職金制度,寮社宅
■家族手当:有り(扶養人数に応じて支給)、■住宅手当:有り(居住地域に応じて支給)
■寮社宅:有り(初任除く/会社規定による)、■退職金制度:有り
■その他:従業員持株会、形貯蓄制度、■遺族補償制度、社内融資制度、ホームヘルパー制度、各種慶弔金、ほか
8:30~17:30
休憩時間:■休憩時間:60分
■フレックスタイム制:有り
■コアタイム:10:00~15:00
完全週休二日(土日)
・完全週休2日制かつ土日祝日休み(年間休日121日)
・長期休暇(夏季休暇・GW・年末年始)、有給休暇(入社月、毎年10月に勤務年数に応じ15-20日付与)、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ(勤続年数に合わせて5、20日労働日の長期連続休暇)ほか