仕事の内容
私たちは、不自由を介助する一律の介護ではなく、
ゲスト（ご入居者）が元々できていたことを取り戻し、その方の尊厳を守り、
よろこびのある暮らしをつくることを目指しています。
ゲストハウス（施設）の顔である「サービススタッフ」のお仕事は、
フロント対応や館内レストランのホール、アクティビティの企画・運営など様々な接客業務です。
またゲストハウスで働くスタッフを支えるため、
勤怠管理や採用などの人事業務、小口現金管理や支払処理などの経理業務、
備品発注や設備の営繕などの総務業務など幅広い業務も担当します。
直接の介護サービスの提供はケアアテンダント（介護職）が担当しますが、
それ以外のゲストハウス運営に関わるお仕事は少数精鋭のサービススタッフが、
中心となりチームで対応しています。
ホテル業や販売接客業などで身に付けた高いサービスマインドをお持ちの方、
旅行業で培った企画力やお客様へのサポート経験のある方、
また介護・医療業界でバックオフィス業務を通じて従業員へのサポート業務に携わった方など、
幅広い人材が活躍できるお仕事です。
介護の資格・経験がお持ちでない方も、
プロフェッショナルとしての育成に必要な教育制度・研修プログラムをご用意していますので、
安心してご応募ください。
応募要件
＜資格＞
必須ではないが、以下のスキル・資格あれば尚可
■PC関連の基本的なスキル
■日商簿記2級
■介護保険事務等の知識
※身体介助は行いません。介護資格は不要です。
＜学歴＞
高校卒業以上
＜歓迎＞
■高齢者がお住いの場所です。
高齢者と接することが好きで、気配りのできる方。
■認知症の方もいらっしゃいます。
きちんと理解し、尊厳を守り誠意のある対応ができる方。
詳細な説明
勤務地・交通
〒270-0139
千葉県流山市おおたかの森南2丁目1番地の1
〒270-0139
千葉県流山市おおたかの森南2丁目1番地の1
給与・報酬
月給
174,000円～220,000円
（基本給164,000円～210,000円）
※月給には基本給と各種手当を含みます。
■基本給：164,000円～210,000円
■勤務地手当：10,000円
・実際には所持資格、実務経験の内容、
今までの雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。
・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし。
昇給
あり（年1回）
賞与
あり（年2回※（等級・賃金改定）あり）
待遇・福利厚生
【待遇】
昇給年1回
賞与年2回※（等級・賃金改定）あり
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・退職金制度
・通勤交通費全額支給
・制服貸与
・食事補助
・インフルエンザ予防接種補助金
・慶弔金
≪福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可≫
会員専用ページより、さまざまなカテゴリの140万種類以上のサービスをお得に利用可。
■レジャー・飲食割引特典多数
テーマパーク・演劇・舞台で限定特典や
人気ホテルビュッフェや飲食店で50％OFF以上の特典多数あり。
■健康支援サービス
健診結果を利用した健康管理サポートや、
会員制スポーツクラブの都度利用・会費がお得に利用可。
■育児・介護の経済的支援
一時保育補助や介護用品購入の補助など安心して働き続けられるサポート多数。
■eラーニング
ご自身のスキルアップのために約800講座の中から選択して受講可能。
≪当社が付保する団体生命保険の付帯サービスを利用可≫
■スマートフォンの専用アプリで
1,000以上の割引メニューを利用可
飲食店・レジャー施設・雑貨店・ガソリンスタンドでの各種割引
■家族で利用できる
健康相談サポートサービス（TEL相談）
メディカル、生活関連、メンタルヘルスの電話相談サービスを利用可
■介護おたすけサービス
ご家族の介護に関する電話相談サービスを利用可
【充実の教育、研修制度】
・資格取得支援制度
・自己研修奨励制度
・各種研修制度（入社時、階層別他）
・試用期間3ヶ月給与変動なし
雇用形態
正職員
勤務時間
週5日
交代制（4週8休）
【３交代シフト制】
・7:00～16:00（実働8時間・休憩60分）
・9:00～18:00（実働8時間・休憩60分）
・11:00～20:00（実働8時間・休憩60分）
休日・休暇
2023年度年間休日：120日※特別休暇含む
＜休暇・休職＞
・有給休暇（入社後に即付与）
・育児休職
・介護休職
・産前産後休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・積立保存休暇
