人事労務担当として、下記業務をお任せします。
【必須】
・事業会社にて給与社保・勤怠管理の業務のご経験3年以上
★介護業界に携わりたい方大歓迎です!★
【期待】
現状同社ではまだまだIT化が進んでおらず、業務はアナログなところがあり、システム導入に力を入れている段階です。そのような状況を理解したうえで、業務プロセスの改善を一緒に考えていただける方を募集します。
東京都中央区八重洲1-4-16東京建物八重洲ビル11階
400万円~500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
通勤手当(上限10万円)、退職金有、永年勤続表彰(3・5・10年)、弔慰金制度、産前・産後休暇、育児休暇・介護休暇あり(取得実績あり)、資格取得支援制度、資格獲得奨励金制度、各種研修、従業員持株会
正社員
9時00分~17時30分(所定労働時間7.5時間)※毎週月曜日のみ8時00分~16時30分勤務あり
週休二日制、(通常土日祝休みですが、月に2~3回土日祝出勤あり。シフト制/平日に振替休日あり。)(2月のみ月8日休み、その他月9日休み)、年次有給休暇10日~20日、年間休日:107日※業務を調整し連休を取得することも可能です。