■メインキャッチ
笑顔が溢れる職場で、誰かの心に寄り添う介護の仕事!
■雇用形態
正社員
■職種
グループホーム ケアワーカー
■お仕事内容
株式会社ツクイは、横浜市を拠点に介護サービスを展開しています。顧客満足度も高く、福利厚生も充実しています。多様な働き方を推進し、スタッフの成長をサポートしています。ツクイ倶楽部もあり、仕事と家庭の両立も可能です。ジョブリターン支援制度もあります。ツクイ仙台愛子では介護職員を募集しています。ご応募お待ちしています!
仕事内容
身体介護
グループホームでの介護業務
<業務概要>
小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方を支えるお仕事です。
<業務詳細>
・食事作りや洗濯・掃除・買い物など日常生活における支援
・入浴や食事・排せつなどの身体介助
・バイタルチェックや日々の健康観察・服薬管理
・レクリエーションや機能訓練の実施
・認知症ケア
・ターミナルケア など
お客様の1日の流れ
07:00~ 起床
08:00~ 朝食
09:00~ 掃除・洗濯~ティータイム
11:30~ 昼食
13:00~ 健康チェック
13:30~ 趣味活動・機能訓練体操~ティータイム
16:30~ 入浴
18:00~ 夕食~休憩タイム
21:00~ 就寝
■給与
月給201,750円〜254,750円
■給与備考
給与の備考
・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績)
・賞与(年2回 400,000~520,000円※昨年実績)
・通勤交通費 実費50,000円まで・扶養手当
(配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円)
・年末年始手当あり
・残業手当あり(5分単位支給)
・夜勤手当あり(5,000円/回)
※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)
※転勤の場合は本人の希望を考慮
■勤務地
宮城県仙台市青葉区下愛子字町18
■最寄り駅/交通
JR仙山線愛子駅から徒歩で5分
■勤務時間
(1)08:00~17:00(休憩60分)
(2)09:30~18:30(休憩60分)
(3)16:30~09:30(休憩60分)
■休日/休暇
育児支援あり
月9日休み(28日の月のみ8日休み)
※希望休取得可
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間119日以上
有給休暇初年度10日
こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
■待遇/福利厚生
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
制服貸与
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年60歳(再雇用65歳)
・確定拠出年金(DC制度)
・慶弔金
・副業可(社内規定有)
<充実の福利厚生:ツクイ倶楽部>
・宿泊費用補助1泊5,000円(年2回まで)
・ヘルスチェック補助金10,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円
・結婚10,000円~50,000円
・出生20,000円
・入学10,000円
・婚姻歴10,000円~40,000円
・リフレッシュ補助金(勤続10年で100,000円支給)
※上記は一例です。
<育児サポート>
・育児休業制度(最長2歳まで延長可)
・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで)
・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可)
<各種制度・サポート窓口>
・慶弔金制度
・確定拠出年金(DC制度)
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・キャリア相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口
・カウンセリング窓口
<キャリア形成>
◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です!
・介護のスペシャリストとして専門性を高める
・他職種へキャリアチェンジ
・他サービスへフィールドチェンジ
・ライン管理職
・スペシャリスト管理職
■応募資格/応募方法
【活躍中資格】
初任者研修、実務者研修、介護福祉士
無資格者やブランク有のかたもご相談ください!
まずはお気軽にお問合せ下さいませ。
■お仕事管理No.
LGA002256
■会社名
ツクイ仙台愛子グループホーム
【活躍中資格】
初任者研修、実務者研修、介護福祉士
無資格者やブランク有のかたもご相談ください!
まずはお気軽にお問合せ下さいませ。
宮城県仙台市青葉区下愛子字町18
JR仙山線愛子駅から徒歩で5分
内定時までに開示します
月給201,750円〜254,750円
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
制服貸与
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年60歳(再雇用65歳)
・確定拠出年金(DC制度)
・慶弔金
・副業可(社内規定有)
<充実の福利厚生:ツクイ倶楽部>
・宿泊費用補助1泊5,000円(年2回まで)
・ヘルスチェック補助金10,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円
・結婚10,000円~50,000円
・出生20,000円
・入学10,000円
・婚姻歴10,000円~40,000円
・リフレッシュ補助金(勤続10年で100,000円支給)
※上記は一例です。
<育児サポート>
・育児休業制度(最長2歳まで延長可)
・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで)
・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可)
<各種制度・サポート窓口>
・慶弔金制度
・確定拠出年金(DC制度)
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・キャリア相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口
・カウンセリング窓口
<キャリア形成>
◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です!
・介護のスペシャリストとして専門性を高める
・他職種へキャリアチェンジ
・他サービスへフィールドチェンジ
・ライン管理職
・スペシャリスト管理職
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
正社員
内定時までに開示します
(1)08:00~17:00(休憩60分)
(2)09:30~18:30(休憩60分)
(3)16:30~09:30(休憩60分)
育児支援あり
月9日休み(28日の月のみ8日休み)
※希望休取得可
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間119日以上
有給休暇初年度10日
こども休暇(未就学児1名につき5日付与)