日常生活上の支援(調理、掃除、洗濯など)
入浴介助
健康管理、バイタルチェック
金銭管理
業務日誌の作成やケース記録
ご家族への対応など
【応募要件】
介護職員初任者研修(ヘルパー2級以上)
且つ実務経験1年以上
大阪府阪南市箱作1084番1
南海本線箱作駅から徒歩で4分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
月給250,000円〜300,000円
【給与の備考】
給与内訳
基本給:180,000円
職務手当:44,470円(固定時間外30時間分44,470円含む)
処遇改善手当:5,530円
特定処遇改善手当:15,000円
地域手当:5,000円
※固定時間外の超過分は別途支給
※試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
交通費支給 上限22,000円/月
勤続支援金:正職員:6,000円
社会保険完備、資格取得支援、ボーナス・賞与あり、交通費支給、研修制度あり
社会保険完備
正職員
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
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シフト制
日勤 9:00~18:00(休憩60分)
【休日】
月9日休(2月のみ8日)
シフト制
【長期休暇・特別休暇】
《有給休暇の取得を奨励しています》
年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100%を目指しています。
事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただけます。