株式会社RISE - グループホーム 介護職
株式会社RISE
月給25万3,000円~28万7,000円 / 賞与あり
東京都 立川市 富士見町
2024-04-03
正社員
未経験OK
オープニング
車通勤OK
シフト制
家族手当
社員登用
訪問介護
株式会社RISE
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仕事内容

【医療法人社団国立あおやぎ会/グループホーム立川富士見町の家】 介護職/正社員 託児所完備で子育て中の方でも安心◎スキルアップもサポート!立川のグループホームで介護staff募集!


求人番号
321727


仕事内容まとめ
介護職
グループホームで介護業務を通して利用者さまの生活サポートをお願いします。

・グループホーム立川富士見町の家(入所・グループホームは、現在6名の介護スタッフでサポートしています。定員9名)
・施設のおける施設利用者への介護業務全般(入浴、食事、排泄等の介助)
 ※夜勤は仕事に習熟してからですの安心ください。



給与
月収253,000円〜287,000円
■介護福祉士

日勤・夜勤両方
月収:287,000円
夜勤手当:6,000円
住宅手当:15,000円
扶養手当:10,000円
調整手当:25,000円
処遇改善手当:17,000円
早・遅番手当:500円
賞与:年2回(555000円)

■介護職員初任者研修

日勤・夜勤両方
月収:253,000円
夜勤手当:6,000円
資格手当:5,000円
住宅手当:10,000円
処遇改善手当:17,000円
特定処遇改善手当:12,000円
賞与:年2回(540000円)


勤務地
東京都立川市富士見町7-30-15


最寄り駅



勤務時間
【勤務時間】
■正職員:実働7時間45分・休憩1時間
【早番】07:30~16:15(休憩60分)
【日勤】08:45~17:30(休憩60分)
【夜勤】16:30~翌09:30(仮眠180分)
※夜勤回数:5回程度/月
※就業時間はシフト制

【休暇・休日】
◎年間休日110日
◎月9日休み(シフトによる)
◎年次有給休暇(法定通り)
◎慶弔休暇(結婚休暇連続5日間など就業規則による)
◎産休育休(法定通り取得可。女性職員の産休・育休の取得率100%)
◎介護・看護休暇(規定の通り取得可)


応募資格
【以下、いずれか必須】
・ホームヘルパー2級
・介護職員初任者研修
・ホームヘルパー1級
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・介護職員基礎研修



福利厚生
☆社会保険完備(健康保健、厚生年金、雇用保険、労災保険)
☆マイカー通勤可(無料駐車場あり)
☆制服支給(クリーニング週2回)
☆託児所あり(500円)
☆退職金制度あり(確定拠出年金)
☆定年制度あり(定年60歳)
☆再雇用制度あり(65歳まで:雇用条件は就業規則による)
☆就業意欲のある方は65歳以上でも働いていただけます


特徴
交通費一部支給,制服貸与,社会保険完備,社員割引有,賞与・退職金制度有,昇給有,資格手当有,処遇改善手当有,子連れ出勤可,主婦・主夫歓迎,シフト制,車・バイクOK,オープニング,未経験OK,社員登用あり,駅チカ・駅ナカ,服装自由,髪型自由,土日祝のみOK,フリーター歓迎,高収入,副業OK,即日勤務OK


仕事内容
「グループホーム立川富士見町の家」について

2005年オープンの『グループホーム立川富士見町の家』は、立川駅からバスで10分ほど、多摩モノレール柴崎体育館駅からも徒歩圏の、静かで緑の多い多摩川のほとりに位置するグループホームです。老健の国立あおやぎ苑立川に隣接し、散歩コースの多摩川で富士山を眺め、残堀川と根川で四季を感じ、春には桜のトンネルで和み、月に一度のバスハイクでは外食も楽しみます。スタッフも懸命に利用者様に寄り添いサポートさせて頂いております。グループホーム

認知症高齢者が介護や支援などを受けながら、
できるだけ家庭に近い環境で9人の共同生活を送ることができる認知症対応型の施設です。認知症状の改善や進行を遅らせ、お互いに助け合いながら、その人らしさを生かした生活を送ることによって、生き生きとした安心できる時を、専門のスタッフと共に過ごしています。TOKYOはたきやすい福祉の職場宣言事業所

あおやぎ苑は東京都の「TOKYOはたきやすい福祉の職場宣言事業所」に選定されています。働きやすい職場づくりに取り組み、利用者様、スタッフのみなさんの双方にとって良い環境づくりを目指しています。仕事場の雰囲気
スキルアップをサポート

キャリアを積んだ職員からの指導はもちろんのこと、定期的に行われる研修会や外部の各種研修を通して、資格取得を目指せます。介護初任者研修・実務者研修資格取得などの受講料は全額負担しています。受講時間を勤務保障にしたりと、あなたのスキルアップをサポートいたします。また「わかる(知識)」と「出来る(実践的スキル)」という視点から現状のスキルを把握する為、介護プロフェッショナルキャリア段位制度を取り入れています。目標とやりがいを持って

国立あおやぎ会では介護に関する多くのキャリアを積むことが出来ます。ご利用者様や職員、ご家族様や地域が笑顔でいられる…そんな場所を作りたいと考え、そのためには職員の一人ひとりが将来の目標とやりがいを持って働くことができ、出産や子育てなどを経ても安心で充実した生活を送ることができる職場づくりを目指しています。介護ロボットを導入

見守り支援システム「眠りSCAN(スキャン)」はマットレスの下に設置したセンサにより、体動(寝返り、呼吸、心拍など)を測定し、睡眠状態を把握。ベッド上のご入居者の状態をリアルタイムでモニタリングします。このシステムを活用することで、入居者やスタッフにとって安心な見守りとタイムリーな介護の提供ができるようになり、介護職員の精神的な負担が軽減しました。腰の負担を軽減する腰補助ウェア
「マッスルスーツ」も導入しています。PRポイント
子育て世代も応援します

子育て中の職員がバリバリ働いています!国立あおやぎ苑立川には託児所があり、どの施設の職員でも利用可能。産休、育休もあるので、子育て中でも安心!生涯安心できる職場を目指し、職員の意欲向上・能力発揮のために効果的な福利厚生を今後も充実して行きます。コンサルタントの一言

各種手当(住宅手当、資格手当など)も充実し、医療の面でもグループ内の医療機関(みのわ通りクリニック)を受診したときの医療費、八王子健康管理センターでの毎年1回の健康診断、インフルエンザの予防接種などが無料で受けられますし、福利厚生面も安心。また働きやすい環境づくりを大切にし職員同士が仲が良く、コミュニケーションも活発な環境ですので、人間関係で悩むことは少なく安心して勤務出来ます。こんな方が活躍されています!

≪年齢≫
20代/30代/40代/50代/ミドル/主婦・主夫/
≪職種≫
介護士/介護スタッフ/看護師/准看護師/看護スタッフ/理学療法士/作業療法士/生活指導員/ケアマネージャー/介護福祉士/社会福祉士/社会福祉主事/介護支援専門員/相談員/ホームヘルパー/リハビリ/精神保健福祉士/ケアスタッフ/介助員/看護助手/看護補助/社会福祉主事任用/介護職員初任者研修/介護職員実務者研修/PT/OT/ST/生活支援員/主任介護支援専門員/ヘルパー2級/保健師
≪施設経験者≫
特養/ユニット型/従来型/デイサービス/訪問看護/小規模多機能型/介護老人保健施設/居宅介護/特別養護老人ホーム/介護老人福祉施設/ケアハウス/グループホーム/認知症対応型共同生活介護/通所介護/訪問介護/小規模多機能型居宅介護事業所/看護小規模多機能居宅介護事業所/認知症対応型通所介護/デイケア/通所リハビリテーション/老健/サービス付き高齢者住宅/サ高住/定期巡回
≪雇用形態≫
正社員/契約社員/パート/アルバイト/シフト/フルタイム/常勤/非常勤/夜勤/正職員/夜勤専従働いている人の声






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応募後の流れ
応募の流れ

下記の応募ボタンにてご応募ください。
折り返し株式会社RISEの担当者からご連絡させていただきます!
詳しい詳細を聞いてみたい等、ご質問があればお気軽にご連絡下さい!

☆ご応募の流れ→ご希望・ご条件ヒアリング(10分程度)→ご応募頂いた施設、または条件に合う施設ご提案→ご面接→内定 

転職は体力を使うものです、慎重にもなります、ご希望があれば面接の対策やご希望に合う施設探しをサポートさせて頂きます!少しでもお力になれたら幸いです!



ギャラリー






経験・資格

【以下、いずれか必須】
・ホームヘルパー2級
・介護職員初任者研修
・ホームヘルパー1級
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・介護職員基礎研修

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詳細な説明

勤務地・交通

東京都立川市富士見町7-30-15

給与・報酬

月収253,000円〜287,000円

雇用形態

正社員

勤務時間

【勤務時間】
■正職員:実働7時間45分・休憩1時間
【早番】07:30~16:15(休憩60分)
【日勤】08:45~17:30(休憩60分)
【夜勤】16:30~翌09:30(仮眠180分)
※夜勤回数:5回程度/月
※就業時間はシフト制

【休暇・休日】
◎年間休日110日
◎月9日休み(シフトによる)
◎年次有給休暇(法定通り)
◎慶弔休暇(結婚休暇連続5日間など就業規則による)
◎産休育休(法定通り取得可。女性職員の産休・育休の取得率100%)
◎介護・看護休暇(規定の通り取得可)

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