未経験歓迎 新規事業企画「新事業領域の創出・開発」/電気・電子・機械・半導体
本田技研工業株式会社
年収550万円~990万円
青山一丁目駅
2023-12-27
正社員
未経験OK
ベンチャー
長期休暇
資格取得支援
産休・育休
食事補助
本田技研工業株式会社
すべての求人情報を見る

仕事内容

新規事業企画「新事業領域の創出・開発」

事業内容:
輸送用機器「二輪車、四輪車、ライフクリエーション製品など」の研究、開発、製造、販売

仕事内容:
Hondaの次世代を担う新たな領域の事業提案~立ち上げをリーダーもしくは中核メンバーとしてリードしていただきます。
本部署はHondaの中でもベンチャーマインドあふれる環境です。
スピード感のあるフレキシブルな環境と、Hondaの確かな技術力とビジネス基盤を生かし、他にはないイノベーションを一緒に起こしていきませんか!
「国内・海外問わずグローバルな新規事業を創出していきます。」

「具体的には」
Hondaの新グローバルスローガン「Transcend:時間や空間といったさまざまな制約から人を解放する価値」、「Augment:人の能力と可能性を拡張する価値」を体現するサービスを、具体的な事業デザイン~検証~事業化までお任せします。

<新事業領域の探索>
・世の中にある「大きな社会課題」、「深いユーザーペイン」探索「CustomerProblemFit」
・Hondaの技術・グローバル事業基盤を結び付けたかたちでのソリューション案作成

<事業構想の具現化>
・ソリューション実現に必要な社内巻き込み「研究所、各事業部、海外拠点など」
・MVP/PoCによる顧客価値の証明「ProblemSolutionFit」

<事業化に向けた走り出し>
・事業実現に必要なアライアンスの実現
・事業を大きく育てる成長戦略とビジネスモデルの構築

※四輪・二輪・パワープロダクト・航空機事業等、既存製品・事業の垣根を越えたグローバルなサービス企画をお任せします。「既存事業にない新たな領域も含む」

「魅力・やりがい」
・Hondaの次を担う事業を「どのような領域にチャレンジするか」から考え、作り出していける
「Hondaの事業基盤を活かしながら自由度の高い新規事業領域創出にチャレンジできる」
・Hondaの様々な部署「研究開発・事業・営業」、社外の様々な業界出身者が集結した多様なバックグラウンドのメンバーがそれぞれの得意分野と思いを活かしながら、協力して「これまでにない新たなサービス」創出を目指せる環境。
・スタートアップ/IT/交通/不動産/行政など多様なパートナーシップを自ら仕掛け、オープンイノベーションを産み出していくことが可能。

「現場社員の声」
ハードをもつが故にリアルな生活を変えていけるサービスを企画し、実現していけることが魅力です。とくにモビリティメーカーとしては世界最大で陸海空に渡る多様なモビリティ領域を有しているからこその自由度の高さは新規事業担当としては常にわくわくしています。部署のメンバーも事業・営業・研究開発など様々な部署から「新規事業をやりたい」と集まったメンバーと、ITスタートアップ~大企業まで異なる業界出身の中途採用者が混じり、お互いの強みを活かしながら事業化を目指すことができます。

「キャリアプラン事例」
・部内の新規事業プロジェクトのリーダーとして、担当事業領域の責任者としてキャリアアップ
・担当事業の立上げにともない、立上げだけでなく成長・運営フェーズも担える人材として成長
・新規事業開発・サービス立上げのプロフェッショナル人材として、知見・経験を活かしながら社内各部で活躍

「職場環境・風土」
Hondaは「世界中の一人ひとりの「移動」と「暮らし」の進化をリードする」を目指して、創業から数々のイノベーションを生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。とくに「松明「たいまつ」を自分の手で掲げる」ことを大切にしており、未知の領域に自らチャレンジする意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。

経験・資格

「求める経験・スキル」
●新事業・サービス・プロダクトの立上げ経験
「自ら具体事業を提案し、主体的・一人称で判断しながら立上げした経験があること」
※過去の経験業界は不問。

「上記に加え、あれば望ましい経験・スキル」
●サービス領域で事業・サービス立上げに主体的に携わった経験
●事業アライアンス・パートナーシップ構築
●事業・サービスのオペレーション構築

「求める人物像」以下の想い・適性をお持ちの方
●世界初のサービスを創り出し、世の中をもっと便利にしていきたいとい強い思いをもっている
●お客様の課題を徹底的に考え抜き、そこから顧客価値提案ができる
●自分の思い・考えを積極的に発信し、社内外を巻き込みながら実現方法を考えていく
●前例のないことを「チャンス」と捉え、未知の領域に飛び込むことにワクワクする
●困難な状況でもあきらめずに実現するまでチャレンジしつづける
●自分のアイデア・考えに固執することなく、周囲とコミュニケーションしながら最適解を探せる
●チームワークを大切にできる方

求人の募集背景

募集背景:
「募集の背景」
Hondaは四輪・二輪・パワープロダクツ・航空・宇宙等幅広い領域で事業を展開し、創業者・本田宗一郎が語った「世のため人のため、自分たちが何かできることはないか」という志をもって技術開発に取り組んできました。モビリティの電動化をはじめ、世の中のニーズも変わっていく中でこれまでのプロダクトアウト型の発想にとらわれず、マーケットインで世の中に潜む社会課題・ユーザーペインを探し出し、Hondaの技術開発力やグローバルな事業基盤を活かした解決策を提案し、事業化ステップまで走りきることが求められています。

続きを見る

詳細な説明

勤務地・交通

本田技研工業株式会社
本社「東京」

※上記は、初任地となります。
その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

最寄り駅

地下鉄大江戸線・銀座線・半蔵門線「青山一丁目」駅 5番出口すぐ

給与・報酬

年収550万円〜990万円

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生:
・独身寮、転勤社宅
・社内研修
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設
・厚生制度「財形貯蓄、団体扱い保険、持家支援、持株会、選択型福利厚生等」
・食堂施設、食事補助
・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇「出生8週以内に5日」
・子の看護休暇「年間5日/子供1人当たり」
・育児費用補助
・社内託児所「和光/栃木」
・介護休暇「年間5日/要介護者1人当たり」
・不妊治療休暇「年間5日」
・不妊治療休職「原則6か月、最大1年」
・病気治療休暇「会社指定の疾患を対象・年間5日」

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間:
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間「コアタイム11:00~14:00」※休憩時間:原則1時間

休日・休暇など

休日/休暇:
週休2日制「弊社カレンダーによる」
・長期休暇あり「GW、夏季、年末年始」
・年間休日121日
・平均有休取得日数17.2日「2020年度」
・年次有給休暇…16日~20日/年 ※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇「結婚休暇…6日、忌引休暇…1~7日※続柄に応じて付与」

続きを見る

注目の求人

職種の求人検索ランキング

介護・福祉
介護タクシー・ドライバー
介護職員
有料老人ホーム
児童相談員
介護福祉士

勤務先の求人検索ランキング

北海道
東京都
愛知県
大阪府
福岡県
沖縄県