「介護職・ヘルパー」日勤のみ/デイサービス/社会保障完備
社会福祉法人緑寿会
月給18万5,400円~21万5,600円 / 賞与あり・昇給あり
御陵駅 徒歩5分
2024-03-28
正社員
未経験OK
デイサービス
年休110日~
資格有歓迎
日勤専属
転勤なし
資格取得支援
社会福祉法人緑寿会
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給185,400〜215,600円

≪基本給≫
175,400〜200,600円

≪手当≫
処遇改善手当:10,000〜15,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:30,000円
規定による
規定による 実家が遠方で一人暮らしの方:最大20,000円補助
資格手当:12,000円

≪賞与≫
年2回合計3ヶ月分

《資格》
有資格者歓迎:介護福祉士、自動車免許

《勤務時間》※2月29日更新
①8:30〜17:45(休憩75分)
残業時間月平均5時間

《勤務形態》
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、4週8休、日曜休み、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、介護休業

《福利厚生》
社会保険完備、資格取得支援あり、再雇用制度あり、転勤なし

《従業員数》
18人

《特徴》
未経験可、無資格可、ブランク可、学歴不問、新卒可、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《京都市日ノ岡老人デイサービスセンターの魅力・特徴》
■介護スタッフを募集中!ご利用者さま主体のサービスを提供するデイサービスで正社員として活躍しませんか!
■ご利用者さまお一人お一人に寄り添った身体介護やレクリエーションの提供などをお任せします。
京都市日ノ岡老人デイサービスセンターは、社会福祉法人緑寿会が運営する定員30名の介護施設です。こちらの施設が目指しているのは、ご利用者さま主体のその人らしい生活。そのためにお一人お一人と寄り添い、コミュニケーションを大切にした介護サービスを提供しています。現在、介護スタッフ募集です。雇用形態は、腰を据えて長く働ける正社員として採用します。みなさまには、食事・入浴・排泄介助などの身体介護をお任せします。また、レクリエーションの企画・実施もお願いします。勤務はローテーションで4週8休。待遇面では社会保険完備、交通費支給、資格取得支援制度などがあり、やりがいをもって働きながらスキルアップし、大きな成長を遂げられる施設です。

《サービス形態》
デイサービス

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。

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「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《有資格者歓迎》
介護福祉士、自動車免許

《年齢》
35歳以下
(年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用(省令3号のイ))

《資格・経験など》
未経験可、無資格可、ブランク可、学歴不問、新卒可、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自転車通勤可

京都府京都市山科区日ノ岡朝田町50-7

最寄り駅
御陵駅から0.5km
蹴上駅から1.3km
山科駅から1.9km

最寄り駅

御陵駅から徒歩5分

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給185,400〜215,600円

≪基本給≫
175,400〜200,600円

≪手当≫
処遇改善手当:10,000〜15,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:30,000円
規定による
規定による 実家が遠方で一人暮らしの方:最大20,000円補助
資格手当:12,000円

≪賞与≫
年2回合計3ヶ月分

待遇・福利厚生

資格取得支援あり、再雇用制度あり、転勤なし

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《日勤専従》
①8:30〜17:45(休憩75分)
残業時間月平均5時間

休日・休暇など

《休日》
4週8休

《休暇》
産前産後休業、育児休業、介護休業

《年間休日》
114日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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