仕事内容

デイサービスの管理者業務をお願いします。
現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。

※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと

・デイサービスの一般的な業務（送迎・入浴・食事・レクリエーションなど）の補助
・職員のシフト管理
・デイサービスの収益管理
・ケアマネジャーへの営業活動
・管轄支店との会議の参加・報告など

入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。
バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。

＜1日の流れ＞※一例
9:00出勤、朝礼、送迎（お出迎え）
ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察
10:00管轄支店との運営会議
11:00職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理
12:00昼休み
13:00ケアマネジャーへの営業活動（1件目）
14:00ケアマネジャーへの営業活動（2件目）
15:00職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理
16:00送迎準備、送迎（お見送り）
17:00終礼、記録
18:00終業

＜キャリアモデル＞※一例
①入社～入社6ヶ月：管理者候補生
・研修、OJT期間
・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得
②入社7ヶ月～：デイサービスの管理者
・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積
③入社2年（1次目標）：拠点管理者
・複数サービスを提供する中～大規模拠点で管理者として運営

応募資格

【必須】
飲食店や小売店の店長経験（シフト管理や売上・利益管理経験）のある方
※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど

【歓迎】
・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方
・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方

※介護の資格・経験は不要です！
※学歴不問