利用者様とコミュニケーションを取りながら、食事、入浴、排泄等の介助やリクリエーションを行っていただきます。
仕事に慣れるまでは丁寧に指導しますので、安心して働いていただけます。
◆年齢制限~59歳
※年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある
※年齢制限の理由定年年齢が60歳のため
◆学歴不問
◆必要なPCスキル不問
◆必要な経験・知識・技能等不問
◆必要な免許・資格
※介護福祉士必須
JR「可児駅」・名鉄「新可児駅」より徒歩で20分
月給164,594円〜205,297円※諸手当含む
◆基本給164,594円~185,297円
◆固定残業代なし
◆その他の手当等付記事項
※資格手当6,000円~15,000円
※皆勤手当5,000円
※扶養手当
※住宅手当
◆月平均労働日数20.8日
◆交通費実費支給(上限あり)月額20,900円
◆昇給制度あり(前年度実績あり)
※昇給金額1月あたり2,000円~6,000円(前年度実績)
◆賞与制度あり(前年度実績あり)
※賞与の回数年2回賞与金額計3.60ヶ月分(前年度実績)
◆屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆マイカー通勤可
※駐車場の有無無料あり
◆転勤の可能性なし
◆加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
◆退職金制度あり勤続3年以上
◆退職金共済未加入
◆定年制あり一律60歳
◆再雇用制度あり上限65歳まで
◆勤務延長なし
◆入居可能住宅なし
◆利用可能託児施設なし
◆就業規則あり
◆職務給制度なし
◆復職制度なし
◆育児休暇取得実績あり
◆介護休暇取得実績該当者なし
◆看護休暇取得実績該当者なし
◆正社員
◆雇用期間雇用期間の定めなし
◆試用期間あり期間6ヶ月
※試用期間中の労働条件同条件
◆変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時00分~17時00分
(2)8時30分~17時30分
(3)9時30分~18時30分
◆時間外労働時間なし
◆36協定における特別条項なし
◆休憩時間60分
◆年間休日数115日
◆休日その他
◆週休二日制その他
※勤務シフトによる
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日