仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給167,370〜207,500円

≪基本給≫
131,870〜170,500円

≪手当≫
通勤手当:実費（上限あり）
通勤手当月額:20,900円
処遇改善1手当：15,000円　処遇改善2手当：7,500円〜15,000円　処遇改善3手当：7,000円
500円/回
10,000円/回
配偶者：16,000円　配偶者の属2人まで：6,000円　3人目以降：3,000円
10,000円（施設内規定による）

≪賞与≫
年2回合計3.1ヶ月分

《勤務時間》
①8:30〜17:30（休憩60分）
②16:00〜9:00（休憩60分）

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、4週8休、年間休日100日以上、産休あり、育休あり、介護休業

《福利厚生》
社会保険完備、企業年金、退職金あり、制服あり、託児施設あり、転勤なし

《特徴》
未経験可、無資格可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《エスポワール立神の魅力・特徴》
■＜正社員＞介護の現場で活躍してみませんか？介護職・ヘルパーを募集しています
鹿児島県枕崎市にある「医療法人厚生会」は、救急指定病院や介護老人保健施設など複数の事業を展開している医療法人です。ご利用者さまが安心して毎日を過ごしていただけるよう医療・介護サービスの提供を通し支援しております。今回、法人では介護職・ヘルパーとして働く正社員スタッフを募集しています。
■＜昇給試験の制度あり！＞スキルアップして働ける職場です♪
お仕事の内容は、当法人施設においての介護業務全般をお任せいたします。レクリエーションの計画・運営などご利用者さまが楽しく過ごしていただけるよう幅広い業務をお願いいたします。研修の実績により昇給試験の制度がございますので、ご自身をスキルアップして働ける環境の職場です。年間休日数は104日ありプライベートの予定も大切にして働けます。賞与は年2回あり、モチベーションを保って働くことができます。

《サービス形態》
介護老人保健施設

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
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2.採用担当者よりご連絡
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3.面接の実施（場合によって複数回）
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4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
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経験・資格

《年齢》
18〜59歳
（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

《学歴》
高校卒業以上

《資格・経験など》
高校卒業以上
未経験可、無資格可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍