《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
《給与・手当》
≪給与≫
月給145,000〜167,000円
≪基本給≫
128,000〜150,000円
≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:16,100円
職務手当:7,000円
処遇改善手当:10,000円
4,500円/回
3,900円/回
8,400円/回
18歳まで:3,000円/人
≪賞与≫
年2回合計4ヶ月分過去支給実績
《勤務時間》
①0:30〜9:30(休憩60分)
②7:30〜16:30(休憩60分)
③8:30〜17:30(休憩60分)
④12:00〜21:00(休憩60分)
⑤16:00〜1:00(休憩60分)
《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可
《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、介護休業、看護休暇
《福利厚生》
社会保険完備、企業年金、制服あり、寮・社宅あり、託児施設あり、転勤なし
《特徴》
未経験可、無資格可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可
《介護老人保健施設ゆうきの里の魅力・特徴》
■【未経験OK】介護職・ヘルパーの正社員募集★アットホームな明るい職場です。ゆうきの里では皆さんの仕事のやりがい応援します!
「介護老人保健施設ゆうきの里」は熊本県玉名市北東部に位置し、名峰小岱山に連なる山々と、その眼下に流れる菊池川、自然豊かで風光明媚な田園地帯に位置しています。当施設は悠紀会病院に併設しており、そのほかに認知症対応型共同生活事業や、小規模多機能型居宅介護事業も展開しています。地域に根差した高齢社会への貢献に努めています。当施設では介護職・ヘルパーの正社員を募集しています。定期的な研修のほか、入職から1年間はフォローアップ研修があるので、お仕事の経験がない方でも安心してお仕事をはじめられます。お願いするお仕事内容は、ご利用者さまの食事、排泄、入浴介助など、老健での介護業務全般です。
■賞与実績4.0ヵ月◎事業所内保育施設完備(助成制度アリ)◎
賞与実績4.0ヵ月分もあるので、頑張りが給与。事業所内保育施設を完備(助成制度アリ)しているので、お子様の送迎にかかる負担が減るので便利です。
《サービス形態》
介護老人保健施設
《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
▼
2.採用担当者よりご連絡
▼
3.面接の実施(場合によって複数回)
▼
4.採用のご連絡
《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。
「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。
サイト内では、給与・勤務地・雇用形態はもちろん、「夜勤のみ可」や「完全週休2日」など、さまざまな条件から求人を検索できます。
また、各求人には詳細な職場情報や施設の全景が見渡せるパノラマ画像など、オリジナルの情報を多数掲載し、あなたにピッタリの求人を探す事ができます。
「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。
《年齢》
18〜64歳
(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
《資格・経験など》
未経験可、無資格可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍
自動車通勤可、自転車通勤可
熊本県玉名市上小田1063
最寄り駅
肥後伊倉駅から4.3km
玉名駅から4.6km
木葉駅から5.4km
肥後伊倉駅から4.3km
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
≪給与≫
月給145,000〜167,000円
≪基本給≫
128,000〜150,000円
≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:16,100円
職務手当:7,000円
処遇改善手当:10,000円
4,500円/回
3,900円/回
8,400円/回
18歳まで:3,000円/人
≪賞与≫
年2回合計4ヶ月分過去支給実績
企業年金、制服あり、寮・社宅あり、託児施設あり、転勤なし
企業年金:あり(確定拠出年金)
社会保険完備
正社員
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
《シフト制》
①0:30〜9:30(休憩60分)
②7:30〜16:30(休憩60分)
③8:30〜17:30(休憩60分)
④12:00〜21:00(休憩60分)
⑤16:00〜1:00(休憩60分)
《休暇》
産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇
《年間休日》
114日
《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日