仕事内容
◆定員93名の従来型介護老人保健施設（老健）です。
◆お仕事は入所者様の日常生活介助。主に食事介助、入浴介助、排泄介助などですが、季節のイベントやレクリエーションの企画・実行にも携わっていただきます。また各種委員会や内部研修にも参加いただくことで、みなさんの成長を支援します。
◆ご経験に合わせ入職時、ＯＪＴ研修を行いますので安心して入職ください。
◆施設内には医師・看護職が常駐、また系列病院が隣接していますので医療体制は万全です。
求める人材
◆年齢制限制限あり年齢制限範囲18歳～59歳
※年齢制限該当事由：定年を上限
※年齢制限の理由：定年年齢が60歳のため
※深夜業務のため
◆学歴不問
◆必要なPCスキル
※ワード、エクセルの簡単な入力必須
◆必要な経験・知識・技能等
※介護施設での業務経験必須
◆必要な免許・資格
※介護福祉士必須
詳細な説明
勤務地・交通
アクセス
名鉄豊川線「八幡駅」より徒歩7分
給与・報酬
月給189,800円〜326,000円※諸手当含む
待遇
◆基本給140,600円～233,900円
◆定額的に支払われる手当
※資格手当39,200円～42,100円
※処遇改善手当10,000円～10,000円
◆固定残業代なし
◆その他の手当等付記事項
※特定処遇改善：年1回、年間合計額を支給
※日祝勤務・早番遅番：各1,000円/回
※年末年始：5,000円～
※夜勤：10,000円/回（月平均4回程度）
※役職各手当：法人規程による
※家族手当：5,000円～
※住宅手当：10,000円（法人規程による）
◆月平均労働日数20.8日
◆交通費実費支給（上限あり）月額50,000円
◆昇給制度あり
※昇給金額／昇給率1月あたり1,200円～4,000円（前年度実績）
◆賞与制度あり
※賞与の回数年2回賞与金額計3.30ヶ月分（前年度実績）
◆屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◆マイカー通勤可
※駐車場の有無無料あり
◆転勤の可能性なし
◆加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
◆退職金制度なし
※企業型確定拠出年金運用あり
◆退職金共済未加入
◆定年制あり（一律60歳）
◆再雇用制度あり（上限65歳まで）
◆勤務延長なし
◆入居可能住宅単身用あり（家賃の半額は法人負担）
※定員満員の場合もあるのでご希望の方はお問い合わせ下さい
◆利用可能託児施設あり
※敷地内にあり、利用料金は1日700円、半日500円（1歳児から小学4年生まで）
※利用時間：8時00分～18時00分
※定員満員の場合もあるのでご希望の方はお問い合わせ下さい
◆就業規則あり
◆職務給制度あり
※職務給制度の内容：職種・資格・役職に応じ１～７等級の号俸あり
◆復職制度あり
※復職制度の内容：育児・介護等の理由で退職した場合
◆育児休暇取得実績あり
◆介護休暇取得実績なし
◆看護休暇取得実績なし
◆制服制度貸与あり
※食事補助あり（1食350円）
雇用形態
◆正社員
◆雇用期間雇用期間の定めなし
◆試用期間あり期間3ヶ月
※試用期間中の労働条件：同条件
勤務時間
◆交替制（シフト制）
（1）8時30分～17時30分
（2）6時30分～15時30分
※又は10時00分～19時00分の間の8時間
※上記以外にも夜勤あり（16時30分～翌9時30分：夜勤はもちろんのこと、少しずつできるシフトを増やしていただきます）
◆時間外労働時間あり
◆月平均時間外労働時間5時間
◆36協定における特別条項なし
◆休憩時間60分
休日・休暇
◆年間休日数115日
◆休日その他
◆週休二日制毎週
◆その他
※勤務表による
※６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
