仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給185,400〜223,100円

≪基本給≫
131,400〜161,100円

≪手当≫
通勤手当:実費（上限あり）
通勤手当月額:100,000円
資格手当:8,000円
本人名義に限る
6,000円/回
調整手当:30,000円

≪賞与≫
年2回合計3.5ヶ月分

《資格》
資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級）

《勤務時間》
①7:00〜16:00（休憩60分）
②8:30〜17:30（休憩60分）
③8:45〜17:45（休憩60分）
④9:00〜18:00（休憩60分）
⑤12:00〜21:00（休憩60分）
⑥13:00〜22:00（休憩60分）
⑦16:30〜9:30（休憩120分）

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
週休2日、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、介護休業

《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、制服あり、再雇用制度あり

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《虹ヶ丘介護老人保健施設の魅力・特徴》
■【介護の実務経験か初任者研修（旧ヘルパー2級）必須】医療法人が運営する「虹ヶ丘介護老人保健施設」
「医療法人白楊会」が運営いたします「虹ヶ丘介護老人保健施設」は、建物内に透析のクリニックを併設している、家庭的でプライバシーを重視した環境の施設です。愛知県名古屋市名東区に位置する当施設では、正社員の介護スタッフを募集しております。介護老人保健施設本来の使命である”在宅復帰を支援する”役割を果たせるよう、ご入所者さまの在宅復帰の支援などに積極的に取り組んでくださる方をお待ちしております。応募に際しましては、初任者研修（旧ヘルパー2級）資格が必須ですが、介護実務に関しての有無は問いません。
■【介護スタッフのお仕事内容】ご入所者さまの回復や復帰を目指す介護サービス提供を担当
お任せしたいお仕事は、当施設における介護業務全般です。具体的には、日常生活におけるお世話や身体介助、レクリエーションの実施などのご入所者さまに対する介護業務です。また、他職種との連携や勉強会の実施などの付随業務もお任せいたします。ご入所者さまの回復や復帰を目指すサービスの提供を重視している当施設で、一緒に頑張ってくださる方を歓迎いたします。
■◆多様な手当の支給で待遇面から働くみなさまの生活をサポート◆年2回、3.5ヵ月分の賞与支給あり◆
当施設での正社員介護スタッフの勤務は、4週9休のシフト制、年間休日117日です。ほか、フレックス休暇が6日間ございます。資格手当や住宅手当のほか、回数ごとに支給される夜勤手当など、さまざまな手当をご用意しております。ご家庭をお持ちの方にぴったりな、扶養手当や育児手当なども用意もございます。賞与は年2回、3.5ヵ月分の支給です。働くみなさまの頑張りが給与に反映されて、長く働く気持ちが保たれますよ。また、社員食堂がありますので、出勤時のランチの用意の心配がないのもありがたいポイントです。

《サービス形態》
介護老人保健施設

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
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2.採用担当者よりご連絡
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3.面接の実施（場合によって複数回）
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4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
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経験・資格

《資格必須》
初任者研修（旧ヘルパー2級）

《年齢》
18〜59歳
（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍