《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
《給与・手当》
≪給与≫
月給180,500〜212,500円
≪基本給≫
168,000〜200,000円
≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:12,900円
食事手当:2,000円
被服手当:500円
資格手当:10,000円
皆勤手当:10,000円
5,000円/回
扶養手当:3,000〜5,000円
別途支給
別途支給
≪賞与≫
年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績
≪昇給≫
1,000円
(月あたり)
《資格》
資格必須:介護福祉士、自動車免許
《勤務時間》
①7:30〜16:30(休憩60分)
②10:00〜19:00(休憩60分)
③16:30〜9:30(休憩60分)
《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可
《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日100日以上、産休あり、育休あり
《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、資格取得支援あり、再雇用制度あり、転勤なし
《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可
《介護老人保健施設ラポール・レイゾンの魅力・特徴》
■ポール・レイゾンで介護福祉士として活躍しませんか?【正社員】
■介護老人保健施設ラポール・レイゾンのご紹介。
邑楽郡邑楽町赤堀に位置するラポール・レイゾンはとてもあたたかな職場です。ラポール・レイゾンではご利用者様の日々の暮らしのサポートやリハビリテーションによる機能回復を重要視しており、ご利用者様がお一人でも生活できることが最大の目的です。四季を感じることのできるイベントや、地域の方々との触れ合いもあり、いつも笑顔の堪えない施設です。
■介護老人保健施設ラポール・レイゾンでのお仕事内容について
メインのお仕事はご利用者様のお着替えのお手伝いをはじめ、お食事の際のお手伝い、ご入浴や排泄のお世話、ベッドから起き上がる時や歩行訓練のサポートなどです。他にもご利用者様との楽しいおしゃべりなどこちらが癒されるようなそんな好きなお仕事もございます。
■応募条件について。
介護福祉士の資格を持っていらっしゃる方で、普通自動車免許をお持ちであることが必須条件です。以前に介護福祉士として働いていらっしゃったどうかは問われることはございません!18歳以上の方なら、学歴も関係ありません!どうぞお気軽にご連絡くださいね。
■あなたも介護老人保健施設ラポール・レイゾンでともに働きませんか?
そのほかにいろいろな手当が付けば基本給に上乗せされますので、さらに月給が上がることになります!シフト制となっております。待遇もしっかりしており、スタッフなら無料で使用できる駐車場もございますので、お車をお持ちの方は通勤の際にぜひご利用ください。また育児休暇も取得できますので、ちいさいお子さんがいらっしゃるご家庭でも安心して働く環境を用意しております!
《サービス形態》
介護老人保健施設
《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
▼
2.採用担当者よりご連絡
▼
3.面接の実施(場合によって複数回)
▼
4.採用のご連絡
《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。
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「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。
《資格必須》
介護福祉士、自動車免許
《年齢》
18〜59歳
(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍
自動車通勤可、自転車通勤可
群馬県邑楽郡邑楽町赤堀1031
最寄り駅
成島駅から2.4km
本中野駅から2.9km
茂林寺前駅から3.9km
成島駅から車で7分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
≪給与≫
月給180,500〜212,500円
≪基本給≫
168,000〜200,000円
≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:12,900円
食事手当:2,000円
被服手当:500円
資格手当:10,000円
皆勤手当:10,000円
5,000円/回
扶養手当:3,000〜5,000円
別途支給
別途支給
≪賞与≫
年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績
≪昇給≫
1,000円
(月あたり)
退職金あり、資格取得支援あり、再雇用制度あり、転勤なし
退職金制度:退職金あり勤続3年以上
社会保険完備
正社員
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
被服手当・食事手当不支給 資格手当5,000円
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
《シフト制》
①7:30〜16:30(休憩60分)
②10:00〜19:00(休憩60分)
③16:30〜9:30(休憩60分)
《休暇》
産前産後休業、育児休業
《年間休日》
108日
《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日