「介護職・ヘルパー」未経験OK/介護老人保健施設
医療法人社団相川会
月給17万2,500円~26万7,500円 / 昇給あり
東水戸駅 車11分
2024-03-28
正社員
未経験OK
制服あり
介護老人保健施設
資格手当
退職金あり
ブランクOK
年齢不問
医療法人社団相川会
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給172,500〜267,500円

≪基本給≫
150,000円〜

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:25,000円
7,500円~(介護職員処遇改善支援補助金)
介護福祉士:15,000円
介護福祉士、夜勤あり常勤の場合:10,000円
本人名義の賃貸:10,000円
配偶者~第3子まで:10,000円~28,000円
年2回支給

《資格》
資格必須:介護福祉士

《勤務時間》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③10:00〜19:00(休憩60分)
④17:00〜9:00(休憩60分)

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、夏季休暇、年末年始休暇

《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、資格取得支援あり、制服あり

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、年齢不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《介護老人保健施設つねずみの魅力・特徴》
■【介護福祉士(入所担当)】年間休日110日!介護老人保健施設でのお仕事です♪
■資格をお持ちの方を募集しています。やりがいのあるお仕事です。
介護老人保健施設つねずみは、介護老人保健施設です。当施設では、正社員の介護職・ヘルパーを募集しています。介護福祉士の資格をお持ちの方の募集です。資格手当の支給があり、あなたの意欲をサポートします。年間休日110日と、お休みがしっかり取れる環境でプライベートの時間をしっかり確保できます。通勤の負担を感じさせないよう、交通費の支給があります。正社員として長く働けるよう、住宅手当や扶養手当などの支給があり、生活面もしっかりサポートします。
■介護老人保健施設つねずみでお任せするお仕事
お任せするお仕事内容は、介護福祉士(入所担当)の業務です。ご利用者さまの入浴やお食事、排泄などの日々のサポートをお願いします。また、施設内では行事やレクリエーションもございます。ご利用者さまと楽しめるように、計画や準備もお願いします。

《サービス形態》
介護老人保健施設

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

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「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《資格必須》
介護福祉士

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、年齢不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、60代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自転車通勤可

茨城県水戸市大場町2-14

最寄り駅
東水戸駅から2.9km
水戸駅から4.4km
常澄駅から5km

最寄り駅

東水戸駅から車で11分

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給172,500〜267,500円

≪基本給≫
150,000円〜

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:25,000円
7,500円~(介護職員処遇改善支援補助金)
介護福祉士:15,000円
介護福祉士、夜勤あり常勤の場合:10,000円
本人名義の賃貸:10,000円
配偶者~第3子まで:10,000円~28,000円
年2回支給

待遇・福利厚生

退職金あり、資格取得支援あり、制服あり

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《シフト制》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③10:00〜19:00(休憩60分)
④17:00〜9:00(休憩60分)

休日・休暇など

《休暇》
産前産後休業、育児休業、夏季休暇、年末年始休暇

《年間休日》
110日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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