介護老人保健施設における看護業務
入所定員:150名、通所定員:40名(内認知症専門棟として50名・内ショートステイ用8床)
日勤体制:看護師6〜7名(1ユニットに1名配置の計算)
夜勤体制:看護師1名
ユニット型のケアを行っている。6つある。
《まずはお気軽にご連絡下さい》★多摩市【介護老人保健施設】★駅から徒歩13分★車通勤可能★
[案内番号] 55665187a
[必要資格] 正看護師
[施設種類] 介護施設
[診療科目] 介護老人保健施設
[交通手段] 京王相模原線「京王多摩センター駅」から徒歩13分
[業務内容] 介護老人保健施設における看護業務
入所定員:150名、通所定員:40名(内認知症専門棟として50名・内ショートステイ用8床)
日勤体制:看護師6〜7名(1ユニットに1名配置の計算)
夜勤体制:看護師1名
ユニット型のケアを行っている。6つある。
[休日休暇] 月休8〜10日制 年間休日109日以上
<夏季(6日):有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>
[勤務時間] 1) 8:30〜17:00(休憩60分) 2) 16:30〜9:00(休憩120分)
※残業ほぼなし
[給与手当] 《正》月給¥273,500〜¥345,200(経験考慮による・諸手当含む)
【正看護師・経験5年モデル】
◆想定年収:4,993,200円
◆月収:332,200円
内訳)基本給251,700円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
【正看護師・経験8年モデル】
◆想定年収5,158,000円
◆月給:342,500円
内訳)基本給:262,000円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
内訳)基本給:264,700円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
※試用期間あり
[賞与昇給] 賞与年2回<4.0ヶ月〜> 昇給年1回
<特徴>
車通勤可/年齢不問/昇給あり/昇給あり/昇給あり/退職金あり/社会保険完備/社会保険完備/短期/短期/単発/単発/単発/残業なし・残業少なめ/勤務時間・曜日相談可/勤務時間・曜日相談可/勤務時間・曜日相談可/オープニングスタッフ/オープニングスタッフ/オープニングスタッフ/管理職/管理職/管理職/副業可/副業可/副業可
※人材紹介会社「NOA・JAPAN 株式会社」からのご紹介となります。
応募後は、人材紹介会社より求人の詳細についてご連絡いたします。
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0120-771-173
※お電話の際は、求人ID「703494878」を伝えて頂くとスムーズです
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正看護師
多摩市
京王相模原線「京王多摩センター駅」から徒歩13分
※屋内の受動喫煙対策あり
《正》月給¥273,500〜¥345,200(経験考慮による・諸手当含む)
【正看護師・経験5年モデル】
◆想定年収:4,993,200円
◆月収:332,200円
内訳)基本給251,700円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
【正看護師・経験8年モデル】
◆想定年収5,158,000円
◆月給:342,500円
内訳)基本給:262,000円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
内訳)基本給:264,700円+調整給:20,000円+夜勤手当:60,000円(4回時)+被服手当500円
※試用期間あり
[賞与昇給] 賞与年2回<4.0ヶ月〜> 昇給年1回
【待遇】
【定員数】 入所150名、通所40名
【福利厚生】
【加入保険制度】社会保険完備(厚生・健康・雇用・労災)
【退職金制度】 なし
【雇用期間】 定めなし
【寮制度】 応相談
【託児所】 応相談
【車通勤】 可能
【交通費】 実費支給 上限あり 月¥35,000まで
正職員
試用期間あり
1) 8:30〜17:00(休憩60分) 2) 16:30〜9:00(休憩120分)
時間外:※残業ほぼなし
月休8〜10日制 年間休日109日以上
<夏季(6日):有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>