仕事内容

【加古川市の求人】無資格未経験歓迎／年間休日・休暇120日／無料駐車場あり

育休・産休取得後復帰実績多数／介護・看護休暇実績あり／住宅手当／平均残業時間６H／研修制度充実！

介護を必要とするお客様が、普段通りの生活が送れるよう、移動
・食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。また、お話
相手になったり、レクリエーションを実施するなど、笑顔を引き
出してあげることも大切なお仕事。身体的なケアだけではなく、
心のケアもお任せします！

【魅力的な制度が豊富】
・無資格・未経験歓迎　　　　　・研修制度充実
・年間休日・休暇120日　　　　・無料駐車場あり
・平均残業時間６H／月　　　　　
・産休・育休復帰実績多数　　　
・退職金制度あり

【資格取得をサポート】
介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種
「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でど
んどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資
格を手に入れるチャンス！日の出医療福祉グループならではの見
逃せない求人です。ぜひこの機会にご応募ください。


【職種】
在宅介護支援施設の常勤介護士（正社員）

【雇用形態】
正社員

【アクセス】
兵庫県加古郡播磨町南大中1丁目7-27

【給与】
月給19万3,000円～27万2,000円
研修中月給19万円～27万2,000円(研修期間3ヶ月)
※上記金額には処遇改善金を含む
※残業代全額支給

【資格】
〇普通自動車免許（送迎あり）
〇初任者研修以上

＜歓迎経験等＞
・有料老人ホーム/グループホーム/サ高住
/訪問介護/病院等での介護やリハビリスタッ
フ経験／社会福祉士／介護福祉士／ケアマ
ネージャー／デイサービス等の経験・興味の
ある方も！

【勤務時間帯】
朝,昼,夕方・夜,深夜・早朝

【勤務曜日・時間】
■シフト勤務
(1)8:30-17:30
(2)7:00-16:00
(3)12:00-21:00
(4)21:00-7:00
休憩60分

【待遇】
●昇給：年1回
●賞与：年2回（年間約2ケ月分）
●加入保険：健康・厚生・雇用・労災
●試用期間：3ヶ月（給与同条件）
●残業代：全額支給
●諸手当
・資格手当　3000～30000円
・通勤手当月額上限45000円
・住宅手当月額上限30000円（条件あり）

【キャリアプラン】
●平均年収（介護職）：　398万
●年収例：　350万（3年目26歳・主任）
　　　　　　500万（7年目30歳・課長）
※管理者養成研修など多くの研修あり

【休日・休暇】
●年間休日・休暇：120日
（夏冬5日、リフレッシュ2日、有休義務5日
　含む）
●休日：月9休制（シフト制）
●有給休暇：法定通り
●育休・産休：取得後復帰実績多数
●介護・看護休暇：取得実績あり
●慶弔休暇：本人結婚の場合、最長9日間
【hinode-kaigojob】

【グループの概要】
日の出医療福祉グループは医療・介護・保育
サービスを提供しており、地域の福祉の向上
に貢献してまいりました。
【グループ詳細】
●年間売上：175億円以上
●事業所数：170事業所以上
●従業員数：3,300人以上
今後も新規事業所を各地に展開してまいりま
す。

【事業所紹介】
地域密着型少人数のショートステイやデイサ
ービス中心の施設ならではのアットホームな
、まるでお家のような雰囲気の施設です。

【歓迎】
学歴不問
ブランクのある方
産休、育休後の復帰の方
ワーキングママ、子育てが落ち着いた方
主婦(夫)歓迎
U・Iターン歓迎
ハローワークで仕事探しをされている方
中高年、シニアも活躍中
20代、30代、40代、50代も活躍中

【その他事項】
1.従事すべき業務の変更の範囲
　変更範囲：職種変更の可能性あり
　※業務の系統と同一の範囲
2.転勤の可能性：あり（正職員のみ）
　※就業規則における異動の範囲
3.有期労働契約の更新基準（パート・契約職
　員のみ）更新上限：なし
　更新基準：・契約期間満了時の業務量　
　・従事している業務の進捗状況　
　・能力、業務成績、業務態度
　・法人の経営状況　等


【メリット】
未経験OK|交通費支給|シフト制|車・バイクOK

【問い合わせ先】
求人担当079-441-2770