【【有料老人ホームの看護師】福利厚生充実、健やかな毎日を提供】
[職種]
看護師・准看護師
[仕事内容]
看護業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・主治医から求められている医療行為
・施設内で認められた身体状況の異常等の対応や日常生活介護 など
[待遇]
社会保険完備
交通費支給(上限50,000円)
退職金(入社3年目以降)
処遇改善手当1(21,000円程度(条件有))
資格手当
子ども手当(条件あり)
住宅手当(条件あり)
慶弔手当
残業代(1分単位で計算し全額支払)
財形貯蓄
確定拠出年金
従業員持株会
従業員保険
社員寮
育児支援制
育児短時間勤務
積立有給休暇制度
カムバック・リターン雇用
ユニフォーム支給
定期研修制度
[選考プロセス]
応募
↓
ヒアリング
↓
面接
↓
採用決定
看護師・准看護師
栃木県下都賀郡野木町
JR宇都宮線「野木駅」徒歩12分
敷地内禁煙
月給:260,000円〜344,730円
※経験・能力に応じて決定
昇給:年1回
賞与:年2回
社会保険完備
交通費支給(上限50,000円)
退職金(入社3年目以降)
処遇改善手当1(21,000円程度(条件有))
資格手当
子ども手当(条件あり)
住宅手当(条件あり)
慶弔手当
残業代(1分単位で計算し全額支払)
財形貯蓄
確定拠出年金
従業員持株会
従業員保険
社員寮
育児支援制
育児短時間勤務
積立有給休暇制度
カムバック・リターン雇用
ユニフォーム支給
定期研修制度
社会保険完備
正社員
【契約期間】期間の定めなし
8:30〜17:30
※変則労働シフト制
※前後する可能性あり
※残業少なめ(月8時間未満)
週休2日制/シフトによる
※年間休日117日以上
※施設内カレンダーに準ずる
有給休暇(一時間単位で取得可)
計画年休(5月〜9月(3日)、10月〜翌3月(2日))
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
看護休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇