社会福祉法人梅寿会 特別養護老人ホームはまなす - 介護職員
社会福祉法人梅寿会 特別養護老人ホームはまなす
月給19万8,500円~28万7,000円 / 賞与あり
茨城県 神栖市 日川 / 鹿島神宮駅 車25分
2024-03-12
正社員
未経験OK
有料老人ホーム
シフト制
社保完備
週休2日
家族手当
研修あり
社会福祉法人梅寿会 特別養護老人ホームはまなす
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仕事内容

無資格・未経験の方も歓迎!

≪業務内容≫
特別養護老人ホームでの生活支援
食事や入浴・排泄の介助
居室の清掃、施設内の清掃
レクレーション、イベントの実施
買い物や通院の付き添い
※車両の運転はありません。

施設定員:
特別養護老人ホーム/定員50名
ショートステイ/定員10名
第2ショートステイ/定員20名
デイサービス/定員15名

有料老人ホームやサービス付き高齢者住宅、介護老人保健施設などで経験がある方は優遇します。

≪年齢問わず意欲的な方大歓迎≫
年齢やお持ちの資格だけで合否は決めません。この業界にチャレンジしてみたいという方やこの業界で続けていきたいという意欲的な方を前向きに採用したいと考えています。
50代、60代の方、シニアの方も積極的に採用します。

≪無理なく働ける「はまなす」です≫
時間に追われる、業務に追われる、成績に追われるなど、心を病むような追われ続ける仕事はありません。時間もきっちり、休暇取得もしやすいなど、労働環境は特に整っています。

≪始めるきっかけは様々です≫
重たく考えず、まずは軽い気持ちでもいいので介護のお仕事がどんな感じか飛び込んでみてください。当法人では60歳を超えてから介護にチャレンジしたいと他業種から応募をしてくれた職員もおります。

≪介護業界の難しさ≫
介護業界では何十人というスタッフが毎日同じ施設の中で働いています。複数の職員が同じ業務に係る為、人とのかかわり合い(コミュニケーション)が必要不可欠なお仕事です。逆をいうと一人でできる業務は意外と少ないかもしれません。みんなが協力し合わないと円滑に業務が進まないのが介護業界強いては医療業界の難しさです。
多くの介護職員の離職理由は人間関係にあるといいます。この事からもコミュニケーションの大切さと難しさがわかると思います。優しさだけでできるお仕事ではありません。志や意欲、協調性をもって取り組んでいる方が長く働いている業界です。

≪20年30年後。高い需要の介護業界≫
高齢化が進む日本。今後益々介護の重要性は高まっていきます。処遇改善もまだまだ続くでしょう。20年、30年先を見据え今の内から経験を積み今後の自身の価値を高めませんか!

≪法人一丸となって取り組んでいます≫
今もこれからも大きな役割を担う介護業界。お仕事を通して人に地域に貢献できる素晴らしいお仕事です。業務に慣れるのと同じように人間関係を築くのが難しいお仕事ですが、職員全員により良い環境を整えられるよう本部と施設の管理職一同が協力し合い日々の改善を行っていきます。

面接日・勤務開始日はご相談ください。
事前の職場見学が可能です。ご希望の方はお電話にてご連絡ください。
ハローワークを経由したご応募も可能です。その際は紹介状を持参の上お越しください。

当法人の詳しい施設情報、募集内容は下記URLよりご覧いただけます。
https://baijyukai.jbplt.jp/

選考について
選考方法:応募書類の確認~面接(1回)
選考の結果については面接後7日以内にご連絡いたします。

経験・資格

年齢不問
介護職員初任者研修(旧ヘルパー)修了者
無資格者のご応募も可
※無資格の方は就業後に資格を取得していただきます。
※介護福祉士は優遇します。

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詳細な説明

勤務地・交通

茨城県神栖市日川字石塚4112

交通手段など

<交通アクセス>
JR鹿島線:鹿島神宮駅から車で25分
JR成田線:下総駅から車で10分
JR成田線:笹川駅から車で14分

給与・報酬

月給198,500円〜287,000円
上記給与は
基本給132,500円~204,000円
+特殊勤務手当8,000円
+職能手当3,000円~20,000円
+処遇改善手当28,000円
+処遇改善ベースアップ等支援手当9,000円
+夜勤手当4回分含む※1回/4,500円
を含んだ給与となります。
※処遇改善手当に余剰金が発生した場合は5月給与と併せてお支払いとなります。

別途
皆勤手当10,000円
資格手当(3,000円~5,000円)
扶養手当(妻・子1名につき3,000円※3名まで対象)
交通費法人規定により支給

想定年収:
293万円~421万円
※賞与2回、資格手当(3千円)+皆勤手当12ヶ月分を含む
※扶養手当、時間外手当、交通費は含んでおりません。

試用期間あり(3ヶ月)
期間中は時給953円~1,000円となります。
各種手当(処遇改善手当、処遇改善ベースアップ等支援手当、夜勤手当)は別途支給

雇用形態

正社員

勤務時間

(1)7:00~16:00(実働8h、休憩1h)
(2)10:30~19:30(実働8h、休憩1h)
(3)13:00~22:00(実働8h、休憩1h)
(4)22:00~8:00(実働15h、休憩2h)
(1)~(4)のシフト勤務
※(4)は月4回~5回
※(4)の夜勤ができない方は相談に応じます。
残業:月平均10時間(残業ができない方はご相談ください)

休日・休暇など

シフトによる週休2日制(年間休日105日)
月2日希望休の取得ができます。
※月平均労働日数21.7日
※6か月経過後の年次有給休暇日数10日
※長期休暇の相談も可能

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