【看護師/正社員】賞与年3回/オンコール無し/介護付き有料老人ホームでのお仕事です!!
【ご入居者に対する看護業務】
健康管理
受診対応
訪問診療対応 等
《求める人物像》
・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方
・チームケアを大切にしていただける方
・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方
《従業員からのメッセージ》
フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。
ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています!
みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。
スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったりもします。
現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。
不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!
『フローレンスケア』では東京・神奈川に有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設展開しています。
某ビジネス誌にて発表された老人ホームランキングでは、弊社の「フローレンスケア美しが丘」の施設が≪全国1位≫の評価を頂きました。
ご入居者が心地よく生活を送ることができるよう、お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供しています。
☆ブランクのある方も、先輩社員と一緒にOJT(実務研修)にて、手厚くサポートいたします!
☆有給取得率70%以上!ワークライフバランスを保てる職場環境!
正看護師または准看護師
フローレンスケア川崎大師(神奈川県川崎市川崎区昭和2-5-6)
施設概要:定員48名 5階建て
フローレンスケア川崎大師は、門前町の趣を残す由緒ある街並みにあり、お大師様への初詣でやお花見、風鈴市、菊花展など季節を体感できる環境に恵まれたホームです。
レクリエーション充実型ホームとして、生活の楽しみと充実感を感じていただけるレクリエーションを実施しています。
ホーム内ではもちろん、大師公園への散歩などの外出も豊富に実施し、日々の生活を豊かに出来るようスタッフ一同取り組んでいます。
京急大師線「東門前」駅より徒歩9分
准看護師:289,600円~
正看護師:304,600円~
※経験・能力を考慮致します
昇給年1回
賞与年3回(6月・9月・12月)
社会保険完備(健康、厚生、労災、雇用)
退職金制度(3年以上勤務)
交通費支給(月額上限3万円迄)
定年制65歳(再雇用有)
報奨金制度
従業員持株会
制服貸与
食事補助あり(1食300円)
自転車・バイク通勤可・車通勤可(一部社内規定有)
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援(資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等)
階層別研修(入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等)
屋内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
社会保険あり
正社員
早番8:30~17:30(休憩60分)
日勤9:00~18:00 (休憩60分)
月9~10日(希望休考慮) ※年間休日 115日
リフレッシュ休暇
有給休暇
産休・育児・介護休暇
慶弔休暇
有給休暇取得率70%以上