【ケアスタッフ/正社員/夜勤なし】賞与年3回/福利厚生充実/介護付き有料老人ホームでのお仕事です!!
【ご入居者に対する介護業務】
更衣、食事、入浴等の一部介助
レクリエーションの提供
介護記録の記入 等
《求める人物像》
・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方
・チームケアを大切にしていただける方
・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方
《スタッフインタビュー》
■フローレンスケアを選んだ理由は?≫ホームを見学させていただいた時、ご入居者と関わる介護職の方々が、とても良い笑顔で関わりあう姿が印象的でした。私もここで働きたい、この人たちと一緒に学びたいと強く感じたからです。
■従業員からのメッセージ≫フローレンスケアでは、季節ごとの行事やレクリエーションも豊富にあり、ご入居者にも好評を頂いています。ご入居者とは距離も近くダイレクトに感謝の言葉を頂けたり、笑顔を見れることが本当にやりがいになっています。
みなさんの「ありがとう」という言葉に私が支えられていますね。
スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに食事に行ったり。現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。
不安なことがあればなんでも聞いてくださいね!
『フローレンスケア』は東京・神奈川に有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設展開。
某ビジネス誌にて発表された老人ホームランキングでは、弊社の施設が≪全国1位≫の評価を獲得。
フローレンスケア調布は、24時間看護師が常駐し様々な医療ニーズに対応することができるホームとして、2021年3月に開設。
駅から徒歩4分の好立地。駅前であっても、周辺には緑が多く、静かな環境。
また、ユニットケア方式の担当制を採用しており、個別性の高いホームを実現。
☆有給取得率70%以上!ワークライフバランスを保てる職場環境!
☆創業55年、東証二部上場の工藤建設㈱が運営!
介護職員初任者研修以上の資格
フローレンスケア調布(東京都調布市小島町1-16-3)
施設概要:定員61名 7階建て
☆フローレンスケア調布は、24時間看護師が常駐し様々な医療ニーズに対応することができるホームとして、2021年3月に開設。
駅から徒歩4分の好立地。屋上にはスカイテラス、近隣には公園や多摩川などがあり、ご入居者と一緒に四季の移りかわりを感じる事が出来ます。
ユニットケア方式の担当制を採用しており、個別性の高いホームを実現。
京王線「調布」駅より徒歩4分
介護職員初任者研修:210,200円~
実務者研修:212,200円~
介護福祉士:243,700円~
※経験・能力を考慮致します
※処遇改善加算手当(35,000円/介護福祉士45,000円)、
皆勤手当、資格手当含む
※残業時間に応じて別途残業手当支給(平均残業時間 6時間/月)
昇給年1回
賞与年3回(6月・9月・12月)
社会保険完備(健康、厚生、労災、雇用)
退職金制度(3年以上勤務)
交通費支給(月額上限3万円迄)
定年制65歳(再雇用有)
報奨金制度
従業員持株会
制服貸与
食事補助あり(1食300円)
自転車・バイク通勤可・車通勤可(一部社内規定有)
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援(資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等)
階層別研修(入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等)
屋内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
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社会保険あり
正社員
早番7:00~16:00
日勤9:00~18:00
遅番11:00~20:00
月9~10日(希望休考慮) ※年間休日 115日
リフレッシュ休暇
有給休暇
産休・育児・介護休暇
慶弔休暇
有給休暇取得率70%以上