仕事内容
☆特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般
☆サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明、介護計画書の作成、事業所・施設との連絡・調整、プランの見直し、請求業務、介護業務全般等をお願いします！
■シフト制による週休2日
（土・日曜：固定休み）
■交通費支給自転車・バイク・マイカー通勤OK
■各種社会保険完備
【施設概要】
■開設日：1981年5月
■定員数：50名
当施設は、同グループの養護盲老人ホームに入居されている方々の中で、介護が必要となる人にさらに手厚いお世話を行う為に開設されました。
以降創設精神を引き継ぎ、眼の不自由な方々も安心して生活していただける介護福祉施設として、やすらぎの場を提供するよう心がけています。
思いやりの心を大切にし、お年寄りの個性と尊厳を損なわないよう、気配りの行き届いた施設を目指しています。
♪ご応募お待ちしております！
応募資格
【応募資格】
☆介護支援専門員の資格をお持ちの方
■経験不問
■性別・学歴不問
■シニア活躍中※20代〜60代まで採用実績多数！
■ブランクOK
■新卒・第二新卒活躍中
■フリーター活躍中
■主婦・主夫活躍中
未経験の方もやる気があればご応募可能です♪
☆★☆登録時の来社は不要です☆★☆
詳細な説明
勤務地・交通
奈良県高市郡高取町清水谷
最寄り駅
■近鉄吉野線「壺阪山」駅より徒歩15分
⇒自転車・バイク・マイカー通勤OK♪
給与・報酬
【給与】
■月給：230,000円〜260,000円
（基本給：220,000円〜250,000円）
・資格手当：10,000円
・宿直手当：4,500円/回（月4回程度）
・扶養手当（配偶者：16,000円、子・親：5,500円/人）
・通勤手当（月額上限45,000円）
・昇給：あり
・賞与：4ヶ月/年3回
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給（社内規定あり）
■自転車・バイク・マイカー通勤OK
福利厚生
■各種社会保険完備
（健康保険・厚生年金・雇用保険）
■通勤手当（月額上限45,000円）
■扶養手当
■有給休暇
■育児・介護休暇
■退職金制度
■退職金共済
■自転車・バイク・車通勤可
■制服貸与
■定年：60歳
■再雇用：65歳
■昇給：あり
■賞与：4ヶ月/年3回
※雇用先就業条件に準じます☆
雇用形態
正社員
勤務時間
（1）09：45〜18：15
（2）18：15〜翌12：30
休日・休暇
シフト制による週休2日
（土・日曜：固定休み）
・有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
