仕事内容

【タイトル】

ケアマネージャー（特別養護老人ホーム）

【仕事内容】

特別養護老人ホームにおける相談員業務全般

【事業所名】

特別養護老人ホーム松屋茶論

【応募資格】

社会福祉士もしくは介護支援専門員※相談員未経験歓迎
普通自動車免許AT可

【施設形態】



【法人名】

社会福祉法人三篠会

【勤務地】

大阪府堺市堺区松屋大和川通1丁13番1(特別養護老人ホーム松屋茶論)

【アクセス】

七通駅

【勤務時間】

09:00-18:00

【待遇】

昇給あり制服あり社会保険あり賞与あり資格手当家族手当
◇昇給あり
◇賞与年2回（実績：4.0ヶ月分）
◇各種保険完備（雇用、労災、健康、厚生、財形、厚基）
◇退職金共済：加入
◇退職金制度あり（勤続1年以上）
◇人事希望聴取制度
◇社会福祉施設従事者相互保険加入
◇住宅手当16,000円～40,000円
◇福利厚生（育児関連）◇扶養手当5,500円～
◇育児・介護・看護休暇取得実績あり

【給与詳細】

※経験考慮の上決定
【特記事項】
住宅手当上限20,000円※施設2㎞圏内の場合のみ上限40,000円
資格手当
介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士、精神保健福祉士資格保持者は各月額6,000円加算※上限24,000円
【賞与】年2回(6月、12月)　計1-4ヶ月分　※ケアマネ保有の相談員で4.0ヶ月
【昇給】年1回　
【退職金】制度有　※勤続1年以上
【通勤手当】　通勤距離2km以上2,000円-/月額上限48,000円
【定年】60歳※再雇用65有り

【休日・休暇】

シフト制
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
有給休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇月8休月9休
年間休日日数：107日初年度有給日数：10日
備考：■概ね週5日勤務の月8～9休　■フレッシュアップ休暇：3日　■特別休暇　■有休消化率73％（H28実績）

【試用期間】

試用・研修期間なし

経験・資格

上記をご参照ください