松屋茶論(特別養護老人ホーム)介護職の正社員
松屋茶論において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
<具体的には>
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
*利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
*施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
*医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう!
❖この求人は株式会社FIELDからの人材紹介案件です。
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
経験必須
年齢不問
\以下のような方活躍中/
中高年さん
主婦・主夫さん
ブランクのある方
浅経験の方
久しぶりの仕事復帰の方
家庭・家事・育児と両立したい方
*30代・40代女性を中心に活躍されています!
大阪府堺市堺区
大阪メトロ四つ橋線「住之江公園駅」より徒歩15分
☆マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
【勤務地】
大阪府堺市堺区松屋大和川通1丁13-1
敷地内全て禁煙
月給219,332円〜273,532円
<諸手当>
特殊業務手当:10,000円
給与改善手当:3,256円
介護報酬改定手当:4,000円~28,000円
地域調整手当:3,256円
介護キャリア手当:0円~2,000円
夜勤手当:3,050円/回
年末年始手当:2,000円/日
■賞与:年2回・1~4ヵ月
■再雇用制度あり
■住居手当:40,000円
■メンタルヘルスケア制度
■資格取得支援制度
■内部研修制度
■制服貸与(上下・靴貸与)
■交通費:上限48,000円/月
■社会保険完備
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
正社員
シフト制
<勤務時間・曜日について>
シフト制
7:00~16:00
9:30~18:30
12:10~21:10
21:05~翌7:05
休憩60分/夜勤は120分
週休2日
有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇