仕事内容

【仕事内容】
既存顧客の要望に合わせて、ダイキン、東芝キャリア、三菱電機などの大手メーカーの商品・サービス提案します。約8割が既存顧客中心のルート営業です
・ニーズ収集やそれに応じた提案活動、金額の見積もりなどの営業活動
・受注後の工事スケジュールの調整や協力会社（施工会社など）との調整
・納入後のアフターケア（使い勝手の確認や要望などの吸い上げ）
・他取扱い商材（給排水設備/滅菌・殺菌設備/フッ素塗装など）の提案
【給与・賞与】
月給175,250円～282,750円
※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定
※試用期間6カ月。試用期間中の雇用形態は契約社員となり、賞与なし（その
他の条件や待遇等は変更なし）
　契約期間満了後、正社員として雇用します。

昇給・賞与：
昇給年1回、
賞与年3回（勤続3年未満の場合、年2回）
諸手当：
■通勤手当(上限21,000円まで）　
※マイカー通勤：本社は不可、東広島事業所・岡山事業所は可
■家族手当(被扶養家族1名につき10,000円、上限4名)
■時間外手当（残業時間に応じて支給）
■出張日当(規定あり)
※日帰り：1,000～2,500円/日、宿泊：2,000～3,500円/日
⇒役職に応じて変動
【福利厚生】
福利厚生：
資格取得奨励金
社内フィットネス設備
レクリエーション
社員旅行(年1回）
新入社員歓迎会
忘年会
社会保険完備
再雇用制度
受動喫煙防止措置：全面禁煙（屋外に喫煙スペース有）
【採用人数】
採用人数：
若干名

経験・資格

【経験不問・高卒以上】社長は非常に若く、先入観０で向き合います！
【必須要件】
普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎要件】
空調施工管理や建築施工管理などの実務経験
営業経験者
同業経験者

【教育体制】
入社当面は先輩社員との同行営業を中心に、OJTにて業務を習得いただきます。また目標設定も半年経過を目安に設定されますので、じっくり基礎を学んでいただきます。

求人の募集背景

増員募集となります。人柄重視の選考となりますので、お気軽にご連絡ください。