グループホームのケアマネジャー 「月収例25万円」
株式会社ケア21
月給25万5,000円 / 賞与あり・昇給あり
太秦天神川駅
2024-02-27
正社員
退職金あり
有料老人ホーム
デイサービス
社保完備
禁煙・分煙
介護支援専門員
残業月~10時間
株式会社ケア21
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仕事内容

\グループホーム/にて
《ケアマネジャー(計画作成担当者)》を募集します!

【業務内容について】
▼介護業務
▼ケアマネジメント業務
▼医療関係者への対応
▼介護保険認定更新、区分変更申請代行
▼サービス担当者会議の開催など

*ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。
*介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。

【たのしい家の特長は?】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

求める人材

《必要資格・経験》
■介護支援専門員(ケアマネジャー)(必須)
■認知症介護実践者研修(あれば尚可)
■その他の福祉・介護関係資格(あれば尚可)
■普通自動車運転免許(あれば尚可)(AT可)

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詳細な説明

勤務地・交通

〒616-8262
京都府京都市右京区梅ケ畑向ノ地町10

アクセス

■「太秦天神川駅」より「高鼻町」バス停下車徒歩5分

給与・報酬

月給255,000円※基本給:月給175,000円〜※表記は諸手当を含む値

雇用形態

正社員(無期:雇用期間の定めなし)

待遇

《給与詳細》
■基本給月給175,000円~
┗地域手当:10,000円
┗資格手当:20,000円
┗時間外特別調整手当:50,000円
※時間が労働の有無に関わらず30h分の固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給。

《試用期間》
■3ヶ月あり(同条件)

《福利厚生》
■昇給・ボーナスあり
■加入保険(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金)
■通勤手当(月額50,000円まで)
■組合制度(保養所、クラブオフサービス等)
■持株会制度
■制服貸与
■資格取得支援金制度
■慶弔見舞金制度
■こころの相談窓口(24時間対応)
■施設見学受付中
■退職金制度あり
■定年制撤廃!!
■施設内禁煙

《人を育てる研修が豊富》
①キャリア採社時研修
②フォローアップ研
③OJT研修
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、
メンタルヘルスやキャリアデザインなど
未経験の方でも安心して働いて頂けます!

《求職者の方へメッセージ》
100年続くいい会社を指して
全を尽くしているからこそ、
々がんばってくれている従業員たちが
働きやすい環境を提供したい。
そんな思いでたくさんの福利厚をご意しています。

私たちと一緒に人にとって
絶対必要な仕事をしていきませんか・:*+.

勤務時間

《シフト例》
(1)7:30〜16:30
(2)8:30〜17:30
(3)10:30〜19:30
(4)17:00〜翌10:00
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※休憩60分
※シフトによる

休日・休暇

■年間休日111日
■有給休暇あり(法定通り)
■夏期休暇
■冬期休暇
■慶弔休暇
■育児休業あり
■看護休業あり
■介護休業あり

特徴

主婦活躍中施設見学OK昇給あり残業月10時間以下産休・育児休業制度あり研修制度あり社会保険完備資格取得支援あり資格手当あり賞与あり(年2回以上)
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