在宅医療・介護サービス事業を手掛ける企業のサービススタッフ/働きやすい環境
年収350万円~
芦屋駅 徒歩4分
2024-01-28
正社員
未経験OK
サービス提供責任者
ケアマネージャー
居宅介護支援
交通費
訪問介護
週休2日

仕事内容

まずは1日数件程度高齢者宅に訪問し、在宅介護の基本を習得していただきます。
その後サービス提供責任者として利用者の相談支援やご家族の相談。
他の機関との連携などを行うポジションが選択できます。

さらにケアマネジャー試験を受けていただくなど、在宅介護のスペシャリストを養成します。
また法人本部でマネジメント業務を担っていただくこともできます。

【仕事内容】
1日の介護件数は6~7件程度で、施設での介護に比べると軽度な介護が多くなります。
一般的な掃除や片付け、簡単な調理なども業務の一環なので、一般学部学科卒の先輩も活躍しています。

【働きやすい環境】
これから先、長く勤めていく上ではライフステージの変化を視野に入れなければいけません。
例えば、結婚を経験すれば仕事だけでなく家庭のことにも気を遣わなければいけなくなります。
子どもが生まれたり、親御さんや家族の介護が必要になったりすれば、それまでとまったく同じ働き方を続けることは難しくなるかもしれません。
私たちはそんな中で、働く女性を応援し、ワーク・ライフ・バランスの整った働き方を推奨しています。

「ひょうご仕事と生活センター」を中心とした、兵庫県の働き方改革に協力すべく、休日休暇の充実や寮の設置などに注力しています。
また、2019年4月よりフットサル女子日本代表選手を正社員で雇用し、スポーツ選手も競技生活を行いながらも、安心して勤務頂けるような体制を整えております。

職員の皆さんに、気持ちよく働いてほしいからこそ、職場環境の整備にも力を入れています。
当社のオフィスは、ウェディングレストランを改装した高級感のあるたたずまいが特徴。
高級住宅街としても知られている芦屋市の中心部、「JR芦屋駅」から徒歩5分という好立地も、通いやすく働きやすい環境を実現しているポイントです。
さらに、スタイリッシュなユニフォームも用意。
ジャケットにシャツ、パンツという、動きやすさとデザイン性を兼ねた制服に身を包めば、毎日の業務に新鮮な気持ちで取り組むことができます。

必要な経験・スキル

大学/大学院(修士)/短大/専門学校/高専/高校

※未経験OK

募集背景

部門・体制強化の為

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詳細な説明

勤務地・交通

兵庫県●兵庫県芦屋市/本社【最寄駅】●芦屋(JR)駅徒歩で4分●打出駅徒歩で9分●芦屋川駅徒歩で11分【バス停】●上宮川橋バス停徒歩で1分

最寄駅

【最寄駅】
●芦屋(JR)駅徒歩で4分
●打出駅徒歩で9分
●芦屋川駅徒歩で11分

【バス停】
●上宮川橋バス停徒歩で1分

給与・報酬

年収

350万円~

基本給

214,000円

給与備考

【月給例】
●大学院・大学卒/260,875円(固定残業代30時間分、46,875円含む)
●短大卒・専門卒・高専卒/250,440円(固定残業代30時間分、45,000円含む)

固定残業代

固定残業代(46,875円、30時間相当分)
※時間超過分は追加支給

諸手当

交通費(一部支給)/残業手当
●通勤手当(月額30,000円まで)

昇給・賞与

【昇給】年1回・随時
【賞与】年2回

保険

健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

福利厚生・社内制度

社宅/制服貸与
●奨学金返済支援制度
●賃貸借り上げ式社宅制度+住宅補助30,000円(最大3年間)
●資格取得支援制度
●各職研修制度

受動喫煙対策

敷地内禁煙(喫煙場所あり)

雇用形態

正社員

試用期間

試用期間の有無:有り試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。

契約期間

期間の定めの有無:無し

勤務時間

就業形態:定時間
【就業時間】9:00~18:00
【実働】8時間
【休憩】60分
【残業】月10時間程度

休日・休暇

年間:108日
年末年始休暇
●完全週休2日制(土日どちらか1日+平日1日)

特徴

従業員人数(101~300名)残業月30時間以内職種未経験OK完全週休2日制社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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