月給26万5000円以上◇マイカー通勤OK☆【看護小規模多機能、藤井寺市、古市駅、ケアマネジャー、正職員】
ワークライフバランスがばっちりな正職員・ケアマネジャーの求人!月給26万5000円以上&交通費支給◇皆様のご応募お待ちしております★マイカー通勤OKで通勤便利♪藤井寺市内にある看護小規模多機能居宅介護でのお仕事◎月8~9日休みでご自分の時間もしっかり確保◎
◆職種
ケアマネジャー
◆雇用形態
正職員
◆雇用期間
雇用期間の定めなし
◆給与
月給26万5000円以上+夜勤手当1回1万円~1万1000円(体制による)
※月給には、処遇改善手当5万円、配属手当1万円、役職手当3万円を含む
※経験・能力により異なります
◆勤務地
大阪府藤井寺市野中1丁目44-11
◆勤務時間
6:45~15:45、8:45~17:45、10:00~19:00、18:30~翌8:05
※いずれも休憩60分
※ケースの時間により変動する場合があります
※勤務時間はご相談ください
◆最寄り駅
近鉄南大阪線「古市駅」徒歩15分
◆必要資格
介護支援専門員
◆福利厚生
昇給あり
賞与あり
社会保険完備
交通費支給
車通勤可能(駐車場あり※1回100円、上限月2000円)
会議手当
子育て支援手当(規定あり)
グループ病院での医療控除あり
試用期間2ヵ月(賃金変動なし)
◆休日・休暇
年間休日105日(シフト制)
月8日~9日休
有給休暇(有給休暇)
◆仕事内容・PR
◇:;;;;;:◇ 正職員・ケアマネの募集!! ◇:;;;;;:◇
看護小規模多機能居宅介護での業務になります。
*ケアマネジャー業務全般…面接・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、会議等
*介護業務全般…配膳、下膳、排せつ介助、入浴介助、身体介助等
人間関係が良好で、業務もスムーズに行える環境です。
▼勤務の流れ
08:45~出勤、申し送り
09:00~送迎
10:00~ケアマネ業務
12:00~食事介助
13:00~休憩
14:00~レクリエーション
15:00~ケアマネ業務
16:00~送迎
16:30~ケアマネ業務
17:45~退勤
◇:;;;;;:◇ 「青山Nursingcare藤井寺」 ◇:;;;;;:◇
近鉄南大阪線「古市」徒歩15分の立地。
藤井寺市にある看護小規模多機能です。
雇い入れ後の業務内容の変更の範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準の詳細は面談時にお伝えします。
◆青山Nursingcare藤井寺について
平成27年(2015年)事業所開設。
登録18名の看護小規模多機能型居宅です。
要介護3以上の方が多く、男女比2:8です。
利用者様の体調、家族の状況に応じて泊り、訪問サービスなど臨機応変に対応しています。
ターミナル状態の方、在宅でまた施設での見取りが可能です。
明るくコミュニケーションができている職場で、介護職、ケアマネ、看護師の連携が密で楽しく働いています。
◆スタッフさんにお聞きしました
・介護職も兼務をしているので、家族との泊り、訪問、デイもある、自宅で様子、そしてデイでの様子も見ることができるので家族さんも安心されます。
・職員同士のコミュニケーションが取れているので、雰囲気がとても良く、ケアマネ業務で忙しいとヘルパー業務を代わってくれるなど、皆で助け合える環境で働きやすい職場だと感じます。
・介護、看護が一体となってサービスを提供しているので、利用者様や職員も安心感があります。
・利用者様の立場に立って考えて行動し、利用者様と一緒に楽しんで仕事できています。
◆法人について
大阪、兵庫県下で訪問介護・訪問看護・デイサービス・福祉用具販売等の福祉事業を展開しています。
複数の医療法人・社会福祉グループを持つ会社なので、グループ内での医療費還付制度があります。
幅広い世代が働いているので、協力しながら働けますので勤務形態も相談しやすいです。
各部署にリーダーとなる者を配置しており、何でも相談できる職場づくりをしています。
◆受動喫煙対策
屋内禁煙
◆事業所名
青山Nursingcare藤井寺
◆事業形態
看護小規模多機能施設
◆HP
https://www.aoyama-care.jp/
介護支援専門員
大阪府藤井寺市野中1丁目44-11
近鉄南大阪線「古市駅」徒歩15分
屋内禁煙
月給26万5000円以上+夜勤手当1回1万円~1万1000円(体制による)
※月給には、処遇改善手当5万円、配属手当1万円、役職手当3万円を含む
※経験・能力により異なります
昇給あり
賞与あり
社会保険完備
交通費支給
車通勤可能(駐車場あり※1回100円、上限月2000円)
会議手当
子育て支援手当(規定あり)
グループ病院での医療控除あり
正職員
雇用期間の定めなし
6:45~15:45、8:45~17:45、10:00~19:00、18:30~翌8:05
※いずれも休憩60分
※ケースの時間により変動する場合があります
※勤務時間はご相談ください
年間休日105日(シフト制)
月8日~9日休
有給休暇(有給休暇)