大阪／兵庫／奈良
入職後、下記いずれかの施設に配属予定です。
◆大阪府
・大阪市（ユトリーム大阪北、ベルパージュ大阪上本町、ベルパージュ大阪帝塚山）
・吹田市（ベルパージュ千里けやき通り、ケアビレッジ千里・古江台）
・箕面市（ユトリーム箕面桜ケ丘）
◆兵庫県
・西宮市（ベルパージュ西宮北口）
・神戸市（ユトリーム朝霧）
◆奈良県
・奈良市（ベルパージュ奈良あやめ池）

初任給

対象：大学・大学院卒（介護福祉士所持）
支給額：（月給）237,000円
基本月額：190,000円
諸手当（一律）／月：47,000円
（2022年10月実績）
諸手当(一律)/月
・シフト手当（一律）：4,000円
・処遇改善加算還元金（一律）：19,000円（介護福祉士資格所持者はさらに9,000円加算）
・特定処遇改善加算還元金（一律）：9,000円
・ベースアップ等支援加算還元金（一律）：6,000円
試用期間あり
原則3ヵ月
※試用期間中の条件変更なし
固定残業制度なし

モデル月収例

※夜勤手当5回分相当の手当が含まれています。
※手当詳細は「諸手当」欄をご覧ください。

＜大学卒の場合＞
247,000円～257,000円
＜専門・短大卒の場合＞
245,000円～255,000円

諸手当

<一律支給>
・シフト手当：4,000円/月
・処遇改善加算還元金：19,000円/月（介護福祉士資格所有者は9,000円加算）
・特定処遇改善加算還元金：9,000円/月
・ベースアップ等支援加算還元金：6,000円/月

<該当時に支給>
・夜勤手当：20,000円程度/月（夜勤月５回の場合）
※法定深夜割増賃金含む
・交通費全額支給（2km以上から支給）
・時間外勤務手当
・年末年始手当

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（夏:6月、冬:12月）
※2022年度実績：327,500円/回

待遇・福利厚生・社内制度

◆充実の福利厚生制度
・各種社会保険完備
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・リフレッシュ休暇
入社後3年毎に3～4日間の特別休暇を付与
・祝金
結婚祝金、出産祝金制度あり
・各種保険制度
ＡＬＳＯＫグループのスケールメリットを活かした充実の保険制度
希望者団体定期保険、自動車保険など
・財形制度
綜合警備保障従業員持株会、確定拠出年企業年金
・保養、レジャー
リソルライフサポートクラブ、ＡＬＳＯＫベネフィット
※その他、充実した福利厚生をご利用いただけます。

◆資格取得支援制度
・介護職員初任者研修講座
・介護福祉士受験対策講座

◆教育・研修制度
・介護スキル認定制度
レベルアップの際に褒賞金を支給（20,000円～）
・各種研修制度
福利厚生が充実／資格取得支援制度あり／時短勤務制度あり／産休・育児休暇取得実績あり／平均残業時間が月20時間以内／対面の研修あり

正社員

変形労働時間制
1ヵ月単位
実働40時間以内／週平均
・1ヵ月単位168時間/月の変形労働時間制
・シフト勤務
早番・日勤・遅番・夜勤を基本としたシフト勤務です。
（1日の実働時間：8時間/日、夜勤は16時間）
・希望休あり
2～3日/月のお休み希望を申請できます。

【シフト勤務(例)】
早出：07:30～16:30（休憩：60分）
日勤：09:00～18:00（休憩：60分）
遅出：11:00～20:00（休憩：60分）
夜勤：16:00～翌10:00（休憩：120分）

年間休日数

114日

休日休暇

＜休日＞
月9～10日(シフト希望休：2～3日)
＜休暇＞
・有給休暇（初年度10日。試用期間終了後付与。）
・リフレッシュ休暇
・産前産後休業、育児休業、介護休業
・特別休暇（結婚休暇、忌服休暇など）
その他休暇、休業制度あり

ＡＬＳＯＫジョイライフは、お客さまの生活に寄り添いサポートする従業員が最も重要な原動力だと考えています。コンプライアンスを重視して、会社全体でしっかりと労務管理を行っておりますので、安心してご勤務いただけます。